9月11日，國網(wǎng)蒙城縣供電公司黨委以加強黨員管理、強化基層黨組織建設為出發(fā)點和落腳點，構(gòu)建面向全體黨員的管理評價體系，常態(tài)強化黨員先鋒模范作用的顯性發(fā)揮，并以此作為深化全面從嚴治黨落地實踐的重要舉措。
該縣供電公司黨員評價體系共分為三部分：以對標“時代楷?！睆埨杳鳛槟繕耍载撁媲鍐螢榈拙€，以黨員積分制管理為手段。三部分評價體系常態(tài)并行開展，旨在有效規(guī)范黨員行為，教育引導黨員發(fā)揮先鋒模范作用。該縣供電公司要求廣大干部員工向張黎明同志學習，查找不足，明確目標，立足崗位建功立業(yè)。該縣供電公司連續(xù)兩年制訂黨員管理負面清單，結(jié)合實際，列舉黨員不能做的具體事項，作為加強黨員紀律管理不可逾越的底線。同時，該縣供電公司黨委實施黨員積分制管理，設定基礎分、任務分和獎勵分3個維度20個類別，分別通過黨支部、群眾和黨員自評開展三級評價，以此作為黨員評先、民主評議的依據(jù)。
黨員評價體系是國網(wǎng)蒙城縣供電公司黨委于2018年年初，開展黨建工作績效評價體系的又一有效補充。績效評價側(cè)重基層黨組織，黨員評價則關(guān)注每一名黨員個體，通過發(fā)揮黨員作用，有效激發(fā)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，助推全面從嚴治黨精準落地。
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