4月2日，懷仁公司以“改革創(chuàng)新，奮發(fā)有為”大討論為契機，組織召開2019年青年大學生座談會，此舉旨在了解公司青年員工的工作生活現(xiàn)狀和思想動態(tài)，廣泛聽取青年員工的意見和建議，解決青年員工的思想困惑和實際困難，調動他們積極投入企業(yè)的生產和發(fā)展的積極性。

座談會上，青年員工們結合各自的實際情況，暢談工作以來自己思想、工作、生活情況，同時還就如何更有效地發(fā)揮青年職工的積極性和責任心，發(fā)表了自己的意見和建議。

公司領導班子與青年員工互動、討論、答疑，給新進員工提出諸多寶貴的建議。公司黨政負責人更是語重心長、諄諄教導，希望以此次座談為契機，鼓勵廣大青年員工始終保持昂揚向上的心態(tài)，在業(yè)務上多向老員工學習，加強自身的修養(yǎng)，端正工作態(tài)度，做好本職工作，把企業(yè)的發(fā)展與自己的事業(yè)聯(lián)系起來，與公司共同進步、共同發(fā)展。

與會的青年員工紛紛表示，充分感受到了公司領導對大學生職工的關心與厚愛，一定腳踏實地，穩(wěn)扎穩(wěn)打，投入到基層的生產工作中，為企業(yè)發(fā)展貢獻自己的聰明才智。