2月6日，筆者獲悉，2017年是電力體制改革的攻堅(jiān)之年，貴州電網(wǎng)興仁供電局積極應(yīng)面對(duì)，準(zhǔn)確把握電網(wǎng)發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)，從五大方面確定2017年重點(diǎn)工作。
一、保安全，嚴(yán)格遵循南網(wǎng)總綱“一切事故都可以預(yù)防”的安全理念，嚴(yán)守安全生產(chǎn)底線，著力提升供電可靠性和電壓質(zhì)量，以推進(jìn)安全風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)為手段，突出抓好安全隱患治理，降低違章率，實(shí)現(xiàn)“三個(gè)杜絕、四部發(fā)生”的工作目標(biāo)。
二、強(qiáng)電網(wǎng)，促民生，2017年是持續(xù)推進(jìn)新一輪電網(wǎng)建設(shè)改造升級(jí)的攻堅(jiān)年，全年計(jì)劃完成電網(wǎng)建設(shè)投資1.3億元，其中35kV及以上項(xiàng)目總投資8902萬(wàn)元，10kV及以下配網(wǎng)項(xiàng)目投資3160.5971萬(wàn)元，投資3300萬(wàn)元輪換改造單相電表60510戶，建成安全可靠、結(jié)構(gòu)合理的電網(wǎng)結(jié)構(gòu)，著力從三個(gè)方面開(kāi)展工作：1、保障大客戶用電，特別是為輕重工園區(qū)、小微創(chuàng)業(yè)園提供可靠供電，為地方社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。2、加強(qiáng)信息化建設(shè)，促進(jìn)全局信息網(wǎng)絡(luò)安全、讓6+1系統(tǒng)在全局落地。全力推進(jìn)“用電信息采集建設(shè)”，加大智能電表更換，覆蓋全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組。3，著力解決農(nóng)村電網(wǎng)低壓“卡脖子”問(wèn)題，助推扶貧空間。力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)供電可靠率大于99.96%，電壓合格率大于99.6%，用戶年均停電時(shí)間不超過(guò)9.85小時(shí)，綜合電壓合格率達(dá)到99.84%，鄉(xiāng)村地區(qū)戶均配變?nèi)?.1kVA，城鎮(zhèn)中壓配電網(wǎng)線路聯(lián)絡(luò)率92.33%。
三、保存量、促增量，提服務(wù)。2017年該局將面臨電力體制改革新挑戰(zhàn)，站在全省縣級(jí)供電企業(yè)電力體制改革的橋頭堡和峰尖上，積極適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展“新常態(tài)”，科學(xué)謀劃、把握主動(dòng)，全力以赴保存量、千方百計(jì)計(jì)促增量，繼續(xù)抓好增供擴(kuò)銷工作，搶占新增售電市場(chǎng)份額的同時(shí)努力提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)品質(zhì)，深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所管理提升。隨時(shí)關(guān)注大客戶需求。從主動(dòng)走訪、重點(diǎn)項(xiàng)目跟蹤、提升服務(wù)水平三個(gè)方面切實(shí)保障大客戶用電需求，以做到電量提升效益最大化。
四、強(qiáng)隊(duì)伍、保穩(wěn)定；將按照“補(bǔ)短板、提素質(zhì)、揚(yáng)正氣”的工作要求，以提升干部員工職業(yè)素養(yǎng)和崗位履職能力為核心，在全局開(kāi)展“學(xué)管理、學(xué)技術(shù)、學(xué)規(guī)章，鉆技術(shù)、練技能”，培養(yǎng)“工匠”人才，以工會(huì)、黨群為核心牽頭，提升職工團(tuán)隊(duì)的凝聚力。
五、全力以赴助推脫貧攻堅(jiān)，常態(tài)開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)。以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為載體，深入開(kāi)展“黨風(fēng)廉政”建設(shè)，全面落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，“一崗雙責(zé)”。加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)，以提升干部員工職業(yè)廉潔意識(shí)和崗位履職能力為核心,以立足崗位融入業(yè)務(wù),植入行為為路徑, 大膽探索、積極實(shí)踐，在強(qiáng)基礎(chǔ)、穩(wěn)根基、促發(fā)展的同時(shí)，扎實(shí)抓好安全生產(chǎn)、營(yíng)銷管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)，持續(xù)深化整體創(chuàng)先，持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和“兩學(xué)一做”，強(qiáng)化人才培養(yǎng)戰(zhàn)略，規(guī)范人才梯隊(duì)培養(yǎng)機(jī)制，積極投入關(guān)愛(ài)民生工程，履行央企社會(huì)責(zé)任，加大精準(zhǔn)扶貧力度，幫扶鄉(xiāng)村打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，著力打造鄉(xiāng)村 “點(diǎn)亮同步小康夢(mèng)”扶貧工作品牌，為興仁供電局創(chuàng)建“兩精兩優(yōu)、國(guó)際一流”電網(wǎng)企業(yè)奠定基礎(chǔ)而努力奮斗。
