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國網(wǎng)山東電力創(chuàng)新督察方式推動重點工作

國家電網(wǎng)報發(fā)布時間:2022-03-22 11:34:06  作者:路曉 柴龍慶 高立聯(lián)

  近年來,國網(wǎng)山東省電力公司聚焦國家電網(wǎng)有限公司“一體四翼”發(fā)展布局,創(chuàng)新采用“分級督、深入督、聯(lián)合督”等方式,推動督辦任務取得明顯成效。2021年,國網(wǎng)山東電力督察人員累計跟蹤企業(yè)重要事項24件,深入調(diào)研專項任務19項,分解督辦重點工作1589項,任務完成率100%,推動該公司重點工作高標準高質(zhì)量完成。

  創(chuàng)新實施四色標識分級督辦

  2020年以來,在傳統(tǒng)電話催辦、書面督察的基礎上,國網(wǎng)山東電力綜合運用提醒、通報、走訪、蹲點等方式,創(chuàng)新實施“藍、黃、橙、紅”四色分級督辦,在攻堅重點難題、促進工作落實方面取得了良好成效。

  國網(wǎng)山東電力針對“雙碳”、能源轉(zhuǎn)型等宏觀政策落實情況實行藍色督辦,發(fā)放提示單,組織專業(yè)部門深入研究、推動落實;針對常規(guī)重點工作實行黃色督辦,按月、按季定期跟蹤問效;針對山東省委、省政府或國家電網(wǎng)公司安排交辦的事項實行橙色督辦,定期跟進、限期反饋;針對重要客戶供電隱患、基建安全管控等重大緊急事項實行紅色督辦,專人幫促、嚴格銷號。

  重要客戶供電隱患治理一直是困擾國網(wǎng)山東電力的“老大難”問題。特別是自備應急電源配置不合格等客戶側(cè)隱患,牽涉方面多,協(xié)調(diào)難度大。針對上述問題,國網(wǎng)山東電力啟動紅色督辦,以“釘釘子”精神持續(xù)深入跟蹤督辦。

  2020年6月,在全面啟動重要客戶供電隱患排查治理的第一周,國網(wǎng)山東電力以整改計劃任務表的方式形成第一期《督察專報》,通報排查治理情況。當年8月,國網(wǎng)山東電力辦公室組織專業(yè)部門反復商討,編發(fā)第二期《督察專報》,提出請示政府明確責任、機制和獎罰措施的工作建議。隨后,山東省委、省政府主要負責同志針對建議內(nèi)容作出批示,明確政府部門牽頭負責做好全省重要電力客戶安全監(jiān)管等工作。2021年1月,第三期《督察報告》分專業(yè)、分單位晾曬治理進度,提出存在問題,層層傳導壓力,促使各專業(yè)部門和單位主動對接政府相關(guān)部門、服務客戶,形成齊抓共管的攻堅合力。2021年4月,國網(wǎng)山東電力服務區(qū)內(nèi)重要客戶供電隱患全部整改完成,供電電源、自備應急電源配置合格率均達到100%。

  拓展“督察+”模式解決關(guān)鍵問題

  2021年以來,國網(wǎng)山東電力拓展“督察+互聯(lián)網(wǎng)”模式,借助郵件系統(tǒng)、電視電話會議系統(tǒng)構(gòu)建線上意見建議反饋渠道,圍繞關(guān)鍵問題開展線上會商;創(chuàng)新“督察+調(diào)研”模式,統(tǒng)籌省市公司資源成立4個協(xié)作組,組織開展“陽光業(yè)擴”、工程分包、基建安全等專項調(diào)研督察,上門訪談200余人次,安排專人赴基層“蹲點”,推動解決問題25項;探索“督察+課題”模式,聯(lián)合智庫研究中心開展跨專業(yè)難題研究,提出解決建議60余項。

  近年來,山東省分布式光伏呈現(xiàn)“井噴式”增長,但光伏數(shù)據(jù)無法實時監(jiān)控,給電網(wǎng)電力平衡、配網(wǎng)運行維護帶來挑戰(zhàn)。對此,國網(wǎng)山東電力采用“督察+調(diào)研”“督察+課題”等方式,選取光伏大縣蒙陰縣作為實地調(diào)研對象。該公司辦公室組織相關(guān)專業(yè)部門深入分析比對光伏數(shù)據(jù)傳輸方案的可行性,確定了近期、遠期兩種技術(shù)路線。通過先行先試,國網(wǎng)山東電力在國家電網(wǎng)公司首家實現(xiàn)全部光伏客戶數(shù)據(jù)15分鐘級可觀可測,山東電網(wǎng)具備光伏發(fā)電可調(diào)可控能力。今年春節(jié)假期,山東電網(wǎng)完成了國內(nèi)首次低壓分布式光伏參與電網(wǎng)調(diào)峰。未來,國網(wǎng)山東電力還將進一步優(yōu)化分布式光伏管控模式,持續(xù)提升光伏發(fā)電數(shù)據(jù)的感知度和精準度。

  建立聯(lián)合督辦機制激勵部門自我加壓

  國網(wǎng)山東電力還建立了督察事項多維獎勵機制,對配合開展專項督察并取得重大突破性成果的部門,每季度申報本部績效考核加分,激勵專業(yè)部門自我加壓、攻堅克難。針對國網(wǎng)山東電力黨委交辦的重大事項,該公司辦公室聯(lián)合組織部開展督察調(diào)研,督察結(jié)果作為干部年度考核重要依據(jù);開展督察專題系列報道,在辦公樓宇實景展播督察情況及工作進展成效;建立周例會部署周通報、年度重點任務月通報和典型經(jīng)驗做法直報領(lǐng)導批閱機制,及時通報工作進展、推廣工作經(jīng)驗。

  新高地建設是國網(wǎng)山東電力落實國家電網(wǎng)公司“一體四翼”發(fā)展布局的創(chuàng)新實踐,旨在推動優(yōu)勢專業(yè)打造國家電網(wǎng)公司系統(tǒng)領(lǐng)先的專業(yè)制高點,實現(xiàn)以新高地“點的突破”帶動“一體四翼”全面提升,形成系統(tǒng)領(lǐng)先、特色鮮明的典型經(jīng)驗做法,助推國家電網(wǎng)公司戰(zhàn)略落實落地。

  針對3批19項新高地建設專業(yè),國網(wǎng)山東電力先后印發(fā)3期專項督察報告,創(chuàng)新運用“五維雷達圖”等方式,形象分析新高地建設進展。該公司人資部構(gòu)建新高地“126”評估體系,協(xié)助參與新高地建設的專業(yè)部門找準差距、快出成果、出好成果;組織部編制新高地績效評價標準,并將評價結(jié)果納入企業(yè)本部績效考核,2021年累計考核新高地加分成果51項;辦公室將新高地建設進展納入月度管控計劃,將專業(yè)制高點清單納入年度清零督辦計劃,定期通報。截至2021年年底,前兩批新高地全面建成,以點帶面推動國網(wǎng)山東電力蟬聯(lián)國家電網(wǎng)公司業(yè)績考核A+,14個專業(yè)的評價在國家電網(wǎng)公司各單位中排名第一。(路曉 柴龍慶 高立聯(lián))

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