國家能源集團神皖安慶公司助力青年員工成長成才

　　中國電力網(wǎng)訊  今年以來，國家能源集團神皖安慶公司以良好的企業(yè)文化為引領(lǐng)，以搭建青年成長平臺建設(shè)、加強青年文化建設(shè)、抓好職業(yè)引導(dǎo)建設(shè)為重點，助力青年員工成長成才。

　　搭建成長平臺建設(shè)。該公司引導(dǎo)新學(xué)員做好職業(yè)生涯規(guī)劃，幫助青年找準工作定位、明確努力方向;激勵青年員工加強專業(yè)技能學(xué)習(xí)，早日成為能夠獨當(dāng)一面的專業(yè)人才;做好推優(yōu)入黨，加大舉薦力度，營造有利于青年脫穎而出、健康成長的環(huán)境氛圍。

　　加強安全文化建設(shè)。該公司精心打造共享圖書會學(xué)習(xí)社區(qū)，因地制宜開展安全知識競賽、專業(yè)技能培訓(xùn)、工作票制度考試、人身風(fēng)險預(yù)控本檢查評比等形式多樣的安全文化活動，提升青年員工的安全意識。

　　抓好職業(yè)引導(dǎo)建設(shè)。該公司積極開展新員工培訓(xùn)工作，助推新學(xué)員早日完成角色轉(zhuǎn)變;加強對青年員工的人文關(guān)懷，重點幫助青年解決日常工作生活中的問題，助力青年早日成長成才，打造一流人才儲備，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

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