為提升員工技術技能，夯實企業(yè)安全生產基礎，近日，大唐耒陽發(fā)電公司圍繞搶發(fā)電量這一中心工作，以現場培訓、崗位競賽、安全檢查三方面為突破，扎實做好員工培訓工作，促進機組長期安全穩(wěn)定運行。
現場培訓，拓展思考力。該公司要求各部門班組充分利用專業(yè)分析會和學習班時間，通過專人現場授課，通過理論指導實踐、實踐反哺理論的方式，使理論知識具體化、形象化；同時，根據不同設備、系統異動情況，開展專題培訓，使相關崗位人員熟練掌握“新”設備的工作原理及運行維護方法，進一步增強各崗位值班員生產操作技能。
以考促培，激發(fā)學習力。為確保培訓達到預期效果，該公司要求各部門每月對各專業(yè)、各崗位人員制定詳細的培訓計劃，并通過周考、月考、崗位資格競聘等階段性考試，檢查值學習、工作進步情況，并及時提出指導意見；同時，還將員工培訓與崗位競賽緊密結合，先后開展環(huán)保、化學、集控等運行值班員安全實操及技能競賽，充分激發(fā)員工學技術、練技能、保安全的意識。
安全檢查，強化執(zhí)行力。該公司以四不兩直督查和安全生產大檢查等活動為契機，組織員工對生產現場進行自查，對查出的問題、隱患錄入各專業(yè)問題臺賬并及時整改；定期開展事故預想、應急預案演練等活動，并通過實操要求，提升值班員的安全意識和應急處理能力，為企業(yè)各項工作的開展從“根源”打下堅實的安全基礎。
