1月14日上午，國電集團公司在京召開2016年度黨委書記抓黨建工作述職評議大會，集團公司黨組書記、董事長喬保平出席會議并對述職書記進行逐一點評，黨組成員高嵩、米樹華、謝長軍、陳斌出席會議。東北公司、科環(huán)集團、云南公司、貴州公司、甘肅公司5家單位黨委書記分別述職，回答了集團黨組成員和與會代表的隨機提問，并接受了與會人員的民主測評。
喬保平肯定了5位書記2016年抓黨建工作的亮點和成績。他指出，過去一年，書記們完善黨建工作機制，加強基層黨組織建設(shè)，認真組織開展“兩學(xué)一做”學(xué)習教育，積極融入中心發(fā)揮作用，基層黨建工作質(zhì)量和實效不斷提升；狠抓巡視提出問題整改，深入推進黨風廉政建設(shè)；注重深入基層解決問題，維護了職工隊伍的穩(wěn)定，較好履行了抓黨建工作第一責任人的職責。
喬保平分別點出了每位書記工作中存在的問題和不足，有針對性地提出了整改要求。喬保平希望黨委書記要認真學(xué)習貫徹黨的十八屆六中全會、全國國有企業(yè)黨建工作會議、中央企業(yè)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神，認真學(xué)習習近平總書記系列講話精神，不斷增強“四個意識”，落實全面從嚴治黨，旗幟鮮明地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強黨的建設(shè)，做到把責任扛起來，把旗幟豎起來，把制度硬起來，把堡壘強起來，把考核嚴起來。要提高履職能力，善于思考，有效提升，切實解決問題。要強化領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨建、黨風廉政建設(shè)和“一崗雙責”意識，將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作有效結(jié)合，建立定期研究黨建工作的機制，層層傳遞壓力，確保黨建工作在全系統(tǒng)自上而下、一以貫之地執(zhí)行。要嚴格執(zhí)行黨建工作有關(guān)制度要求，狠抓制度宣貫，推進制度落實，督促執(zhí)行不力單位整改，更好地發(fā)揮黨建制度的保障作用，使基層組織生活嚴格起來、規(guī)范起來。要進一步夯實黨建基礎(chǔ)，結(jié)合推行黨支部標準化建設(shè)，加強分析研究和分類指導(dǎo)，制定有針對性的措施并抓好落實，創(chuàng)新黨建活動載體，不斷提高基層黨建的質(zhì)量與實效。要加強黨務(wù)隊伍建設(shè)，進一步加強黨務(wù)人員的選拔和培訓(xùn)，配齊配強黨務(wù)人員，落實工作待遇，暢通成長渠道，調(diào)動黨務(wù)人員干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
高嵩主持會議時要求：要認真抓好學(xué)習，進一步強化主業(yè)主責意識。要抓好整改落實，提高黨建工作質(zhì)量和實效。要強化監(jiān)督檢查，增強述評考工作的實效。要積極探索創(chuàng)新，推動述評考工作不斷深入。
集團本部有關(guān)職能部門負責人，二、三級單位黨委書記和紀委書記及黨員代表、述職書記所在單位總經(jīng)理共146人參加會議。
據(jù)悉，除現(xiàn)場述職的書記外，其他二級單位的黨組織書記通過書面形式向集團黨組做了抓黨建工作述職，并接受了評議。（陳瑤/文 甄學(xué)寶/攝）
