本網(wǎng)訊 3月14日,紅雁池分公司職工代表巡視組和勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查組聯(lián)合開(kāi)展2018年第一季度巡視檢查工作,來(lái)自公司7個(gè)部門(mén)的12名職工代表和勞動(dòng)監(jiān)督檢查員,著重對(duì)漢餐食堂、招待所、職工宿舍進(jìn)行了職工巡視,對(duì)發(fā)電運(yùn)行部、脫銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)部、化水值班室、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查。
職工代表及時(shí)對(duì)職工宿舍樓梯間墻面臟污、宿舍垃圾桶周邊衛(wèi)生差、部分自來(lái)水濾芯長(zhǎng)期未更換等問(wèn)題向責(zé)任部門(mén)提出,并要求其限期整改。在脫銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)部,對(duì)該部門(mén)的勞保發(fā)放使用情況、人員勞保用品佩戴情況、勞保用品的配備情況進(jìn)行了檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,現(xiàn)場(chǎng)責(zé)令該部門(mén)立即整改。
此次檢查嚴(yán)格按照公司職工代表巡視制度及勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督工作制度進(jìn)行,巡視檢查結(jié)果做到網(wǎng)上公示,限期整改,按期復(fù)查,并做好整改跟蹤。紅雁池分公司工會(huì)職能小組多年來(lái)圍繞企業(yè)中心工作,以保障職工健康,維護(hù)職工權(quán)益為工作核心,以提高職工滿(mǎn)意度、幸福感為工作目標(biāo),切實(shí)履行好廠(chǎng)工會(huì)賦予的責(zé)任。
據(jù)悉,公司工會(huì)職能小組將繼續(xù)采用定期檢查、不定期抽查的方式開(kāi)展職工代表巡視及勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查。
主辦單位:中國(guó)電力發(fā)展促進(jìn)會(huì) 網(wǎng)站運(yùn)營(yíng):北京中電創(chuàng)智科技有限公司 國(guó)網(wǎng)信通億力科技有限責(zé)任公司 銷(xiāo)售熱線(xiàn):400-007-1585
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本網(wǎng)訊 3月14日,紅雁池分公司職工代表巡視組和勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查組聯(lián)合開(kāi)展2018年第一季度巡視檢查工作,來(lái)自公司7個(gè)部門(mén)的12名職工代表和勞動(dòng)監(jiān)督檢查員,著重對(duì)漢餐食堂、招待所、職工宿舍進(jìn)行了職工巡視,對(duì)發(fā)電運(yùn)行部、脫銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)部、化水值班室、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查。
職工代表及時(shí)對(duì)職工宿舍樓梯間墻面臟污、宿舍垃圾桶周邊衛(wèi)生差、部分自來(lái)水濾芯長(zhǎng)期未更換等問(wèn)題向責(zé)任部門(mén)提出,并要求其限期整改。在脫銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)部,對(duì)該部門(mén)的勞保發(fā)放使用情況、人員勞保用品佩戴情況、勞保用品的配備情況進(jìn)行了檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,現(xiàn)場(chǎng)責(zé)令該部門(mén)立即整改。
此次檢查嚴(yán)格按照公司職工代表巡視制度及勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督工作制度進(jìn)行,巡視檢查結(jié)果做到網(wǎng)上公示,限期整改,按期復(fù)查,并做好整改跟蹤。紅雁池分公司工會(huì)職能小組多年來(lái)圍繞企業(yè)中心工作,以保障職工健康,維護(hù)職工權(quán)益為工作核心,以提高職工滿(mǎn)意度、幸福感為工作目標(biāo),切實(shí)履行好廠(chǎng)工會(huì)賦予的責(zé)任。
據(jù)悉,公司工會(huì)職能小組將繼續(xù)采用定期檢查、不定期抽查的方式開(kāi)展職工代表巡視及勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查。