日前，中國電力企業(yè)聯合會《當代電力文化》雜志社發(fā)布“2022年度電力行業(yè)文化品牌影響力企業(yè)”（100個）名單和“2022年度電力行業(yè)黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例”名單（100個），水電四局及兩項研究成果分別入選上榜。
2022年，為深入學習貫徹黨的二十大精神，結合水電四局“十四五”高質量發(fā)展戰(zhàn)略，水電四局黨委制定印發(fā)《中國水電四局企業(yè)文化建設“十四五”規(guī)劃》，創(chuàng)新提出新時期水電四局“勇·實”特色精神文化理念宣貫任務，提出了分支文化、板塊文化、層級文化等十余項專項特色文化建設目標任務和保障措施?？偨Y提煉出“高原紅”領軍企業(yè)黨建品牌和“紅色引領、勇實先鋒”黨建先鋒崗特色品牌，提出“清廉四局”廉潔文化理念。利用各級各類宣傳媒體加大“四勇一為”、落實“三真”要求、爭當“六個表率”宣傳力度，建立起了企業(yè)文化工作平臺、內容理念和宣傳推廣體系，培植黨員吃苦、擔當、奮斗、奉獻精神，打造高素質、能擔當、善作為的干部隊伍，為打造世界一流工程建造承包商提供了強有力的文化支撐，此前水電四局曾獲中電聯2022年度“企業(yè)文化建設典型實踐單位”殊榮。
一項研究成果《以創(chuàng)建黨建協作示范區(qū)推動國有企業(yè)高質量發(fā)展》是水電四局對重慶區(qū)域黨建協作示范區(qū)工作模式進行解讀，從研究意義、概念內涵、運行模式、特色亮點、經驗啟示幾個方面進行研究，探尋有價值的、有借鑒意義的理論，為國有企業(yè)黨建提供了借鑒和樣板。該成果曾獲中國企業(yè)文化管理協會2022年“強國強企 同心同行”黨建強企優(yōu)秀案例一等獎。
另一項研究成果《打造“四局裝備”海工文化，引領企業(yè)高質量發(fā)展的實踐探索》總結提煉出水電四局海工裝備“勇”字文化內涵，用“嚴愛相濟，上下同欲，勇闖敢拼，創(chuàng)新引領” 特色文化推動水電四局裝備公司的轉型升級、改革發(fā)展，引領企業(yè)高質量發(fā)展。
新時代十年來，全國電力行業(yè)把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想貫穿電力黨建工作始終，取得了一系列積極進展和特色經驗。為總結成績、表彰先進，深入學習貫徹黨的二十大精神，推動電力行業(yè)企業(yè)文化建設，打造文化品牌，中電聯《當代電力文化》雜志開展了此次評選表彰。
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