6月26日，廣東軟件行業(yè)協(xié)會舉行“會長迎七一珠海行”活動，由協(xié)會秘書長呂暉帶隊，來自20家會長單位的25位領(lǐng)導蒞臨遠光軟件調(diào)研走訪。遠光軟件董事長陳利浩、遠光干部管理委員會副主任朱安接待了來訪嘉賓，并圍繞公司業(yè)務(wù)布局、企業(yè)文化、新技術(shù)研發(fā)等議題展開交流。
呂暉秘書長一行率先來到遠光公司展廳，了解企業(yè)的最新的發(fā)展狀況。據(jù)介紹，遠光軟件近年來持續(xù)加大在人工智能、云計算、移動互聯(lián)等新技術(shù)應(yīng)用研究投入，挖掘新技術(shù)在企業(yè)管理、社會治理方面的應(yīng)用潛力，并先后推出了“遠光智能機器人”、“能源BDass”、“ECP云平臺”等一系列創(chuàng)新產(chǎn)品。其中，遠光智能機器人結(jié)合了自然語言處理、機器學習、知識圖譜等人工智能技術(shù)研制，產(chǎn)品包括專注于流程自動化的RPA機器人和專注于人工智能交互的智能機器人CiCi，具有適應(yīng)面廣、技術(shù)領(lǐng)先、靜默運行、人際溝通、自主學習、平臺化構(gòu)建等特點。在業(yè)務(wù)拓展方面，除了能源行業(yè)，遠光軟件在高端裝備制造、消費品行業(yè)、科研院所等領(lǐng)域也有諸多成功案例。
廣東軟件行業(yè)協(xié)會會長、廣州無線電集團有限公司副總裁、廣州廣電運通金融電子股份有限公司總經(jīng)理葉子瑜在參觀公司展廳時，表達了對遠光企業(yè)文化的高度認可。他詳細了解了遠光軟件平等公正、以人為本的工程師文化；不唯學歷和資歷、尊重知識和個性的用人文化；寧可越位不可缺位，鼓勵“琢磨事”、反對“琢磨人”的辦公文化等，他表示：“一個公司的企業(yè)文化可以很好地反映公司的管理水平，遠光的企業(yè)文化很有特色”。
座談會上，遠光軟件董事長陳利浩分享了他對大家非常關(guān)注的“區(qū)塊鏈技術(shù)”的理解，他說：“如果單純地把區(qū)塊鏈理解成去中心化是片面的，從某種程度上講，區(qū)塊鏈可以理解成是多中心化的，保證大多數(shù)中心的意志貫徹到整條鏈上。區(qū)塊鏈中公有鏈通過社區(qū)自治，沒有中心領(lǐng)導決策，為了維護公有鏈，就要通過民主投票選舉出超級節(jié)點，這些超級節(jié)點就相當于是多個中心點，可以解決分布式和效率的問題?！彼榻B，遠光軟件近年來在區(qū)塊鏈方面有充分的技術(shù)儲備和人才、資金積累，目前已申請了三項區(qū)塊鏈技術(shù)專利，在日前公布的“睿識納斯達克區(qū)塊鏈中國指數(shù)”中，遠光軟件在中國上市企業(yè)中排名首位。
陳利浩還分享了他的創(chuàng)業(yè)故事，帶領(lǐng)遠光人一路成長，使遠光的業(yè)務(wù)從最初的電力財務(wù)系統(tǒng)發(fā)展為如今涵蓋集團管理、智慧能源、智能物聯(lián)、社會互聯(lián)的四大業(yè)務(wù)板塊。
此次，廣東軟件行業(yè)協(xié)會組織的“會長迎七一珠海行”活動，旨在加強會長單位之間的交流互動，促進行業(yè)合作， 陳利浩在交流中表示，當前，信息技術(shù)已經(jīng)成為經(jīng)濟社會發(fā)展的重要驅(qū)動力，公司作為中國民營軟件企業(yè)的一員，必將一如既往，秉持“軟件推動管理、創(chuàng)新引領(lǐng)未來”的理念，持續(xù)深化前沿信息技術(shù)應(yīng)用研究，與廣大友商密切合作，協(xié)力推進產(chǎn)業(yè)的健康、可持續(xù)發(fā)展。
