國網(wǎng)甘肅省電力公司黨委書記、董事長：葉軍

國家電網(wǎng)有限公司黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，科學預見數(shù)字革命融合發(fā)展形勢和能源革命未來走勢，明確了“三型兩網(wǎng)、世界一流”戰(zhàn)略目標和“一個引領、三個變革”戰(zhàn)略路徑，牢牢把握了改革發(fā)展主動權。建設具有全球競爭力的世界一流能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，是具有開創(chuàng)性、長期性、復雜性的系統(tǒng)工程。

國網(wǎng)甘肅省電力公司黨委認真貫徹落實公司“兩會”精神，結合“旗幟領航·三年登高”計劃，以“四個爭創(chuàng)”為發(fā)展路徑，實施“旗幟引領·變革爭先”專項行動，推動黨的建設與改革發(fā)展同向聚合、相融并進，實現(xiàn)企業(yè)和電網(wǎng)發(fā)展質量最好、效率最優(yōu)、動力最強。

強化黨建引領爭創(chuàng)一流

堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業(yè)的“根”和“魂”。國網(wǎng)甘肅電力黨委把旗幟鮮明講政治融入企業(yè)各項工作，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

國網(wǎng)甘肅電力黨委堅持把黨的政治建設擺在首位，落實《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，固本強基、守正創(chuàng)新，把黨的政治引領、思想引領、組織引領、作風引領貫穿“三個變革”全過程，推動公司黨組各項部署落到實處。繼續(xù)在學懂弄通做實上下功夫，深入開展習近平新時代中國特色社會主義思想大學習，讀原著、學原文、悟原理，做到真學真懂真信真用。發(fā)揮黨委中心組理論學習示范作用，加強對公司新時代發(fā)展戰(zhàn)略的學習與思考，把思想和行動統(tǒng)一到公司黨組對改革發(fā)展形勢的科學決策上來，筑牢共同奮斗的思想基礎。

國網(wǎng)甘肅電力黨委全面貫徹新時代黨的組織路線，嚴把德才標準，堅持公正用人，拓寬用人視野，強化底線思維，提升防范化解重大風險能力，培養(yǎng)忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|干部隊伍。貫徹落實十九屆中紀委三次全會精神，強化責任擔當，主動履責作為，狠抓工作落實，以求真務實的作風，積極解決好企業(yè)改革進程中遇到的各種困難和歷史遺留問題，為開創(chuàng)企業(yè)和電網(wǎng)發(fā)展新局面提供堅強保障。

推動質量變革爭創(chuàng)最好

國網(wǎng)甘肅電力黨委始終堅持高質量發(fā)展這個根本要求，強化精準投入、精益管理、精細作業(yè)，推動企業(yè)發(fā)展方式從規(guī)模擴張型向質量效益型轉變。

國網(wǎng)甘肅電力黨委結合實際，把黨建工作融入企業(yè)治理、管理機制和生產(chǎn)經(jīng)營，發(fā)揮黨組織和黨員作用，推動經(jīng)營模式、管理方式、組織體系全面轉型。貫徹落實全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神，完善決策制度，厘清決策范圍，堅持黨委會決策前置，推進黨的領導和企業(yè)治理深度融合。加強各級黨組織政治建設和標準化建設，融入中心、參與決策，確保各項工作部署在一線落地。結合集體企業(yè)改革和一縣兩企業(yè)機構整合，理順組織關系，抓好組織建設，做到兩個覆蓋。把企業(yè)管理紅線指標納入黨建工作績效考核評價體系，確保同頻共振。深化“黨旗飄揚+”等載體，開展“旗幟引領·變革爭先”勞動競賽等活動，以黨支部標準化建設引領縣供電公司、供電所達標創(chuàng)優(yōu)，以文化登高引領全能型（星級）供電所建設，提升基層管理效益。

推動效率變革爭創(chuàng)最優(yōu)

國網(wǎng)甘肅電力黨委始終以供給側結構性改革為主線，深入落實電力體制改革和國有企業(yè)改革部署，大力推進企業(yè)內部變革，破除制約企業(yè)效率提升的體制機制障礙。

國網(wǎng)甘肅電力黨委全面落實國資國企改革、電力體制改革和國家電網(wǎng)公司全面深化改革“十大舉措”，爭做電力體制改革的踐行者、內部改革的推進器和提升管理效率的加速器。積極推動甘肅現(xiàn)貨市場正式運行。全力配合做好第二輪輸配電價改革工作。落實省級電力交易機構股份制改造實施。開拓省內省外“兩個市場”，加強外送通道建設，促進新能源消納。加強電力交易組織，擴大跨區(qū)域電力交易規(guī)模。在增量配電、集體企業(yè)、綜合能源服務領域實現(xiàn)混改突破，做強做優(yōu)做大集體企業(yè)。加快“三項制度”改革，推行競爭上崗和周期聘任，探索職業(yè)經(jīng)理人、薪酬激勵、用人制度試點創(chuàng)新。堅持放管結合、管服融合、放服并進，制訂“放管服”工作意見，加強和改善對基層單位的激勵引導，提升本部管服能力和水平，推進“放管服”改革。

推動動力變革爭創(chuàng)最強

國網(wǎng)甘肅電力黨委始終把創(chuàng)新作為第一動力，通過創(chuàng)新破解發(fā)展難題，培育核心優(yōu)勢，為實現(xiàn)基業(yè)長青源源不斷注入新動能。

國網(wǎng)甘肅電力黨委不斷激發(fā)創(chuàng)新動能、不斷激發(fā)擔當作為、不斷激發(fā)隊伍活力，為企業(yè)發(fā)展注入持久動能。加強關鍵技術領域攻關，力爭在能源互聯(lián)、源網(wǎng)荷儲、區(qū)塊鏈、人工智能等前沿領域打造示范項目。變革科研創(chuàng)新體系，實施科研管理一體化運作。落實《公司黨組關于激勵黨員干部勇于擔當擔當作為 開創(chuàng)公司高質量發(fā)展新局面的意見》，推行領導干部任期制，健全能上能下退出機制，加強高素質、專業(yè)化、年輕化干部選拔使用，優(yōu)化領導班子梯次結構。建立容錯糾錯機制，保護干事創(chuàng)業(yè)積極性。深化國家電網(wǎng)甘肅電力共產(chǎn)黨員服務隊建設，常態(tài)化開展七項服務，開展黨員量化評價，在“三個變革”中發(fā)揮先鋒引領作用。實施全員素質提升三年攻堅行動，充實人才隊伍。弘揚勞模精神、工匠精神，凝聚隊伍合力。發(fā)揮組織優(yōu)勢，開展員工創(chuàng)新、“青創(chuàng)賽”等活動，充分調動廣大黨（團）員、青年員工的創(chuàng)新熱情。