近年來,福建華電高砂水電公司扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)內(nèi)部三項(xiàng)制度改革,于2021年初完成了全員崗位競聘工作,為進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)人力資源配置,充分發(fā)揮業(yè)績考核的激勵(lì)和導(dǎo)向作用,調(diào)動(dòng)起員工的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力和內(nèi)動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了人才支撐。