太倉電廠成立于1997年6月19日，是中國和新加坡兩國政府合作開發(fā)建設(shè)的蘇州工業(yè)園區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施配套項目，是國家批準(zhǔn)的利用國內(nèi)外匯貸款購買國產(chǎn)發(fā)電設(shè)備發(fā)展電力工業(yè)的四個試點項目之一。
黨的十八大以來，太倉電廠深入貫徹新發(fā)展理念，按照“四個革命、一個合作”要求，以建設(shè)“電網(wǎng)友好型、環(huán)境友好型、社會友好型、員工友好型”電廠為目標(biāo)，創(chuàng)新管理，大膽探索，加快轉(zhuǎn)型發(fā)展，逐步從傳統(tǒng)單一火力發(fā)電向“熱電聯(lián)產(chǎn)、煤氣協(xié)同、多能互補、多元耦合、清潔低碳”一流綜合能源服務(wù)企業(yè)邁進，創(chuàng)造了優(yōu)良的業(yè)績，探索出發(fā)電企業(yè)與電網(wǎng)、環(huán)境、社會、員工協(xié)調(diào)發(fā)展、共同成長的實踐路徑，打造了傳統(tǒng)煤電企業(yè)在新發(fā)展階段轉(zhuǎn)型升級的成功樣板。
供熱改造，拉開轉(zhuǎn)型發(fā)展序幕
太倉電廠的每一次進步，都離不開太電人“勇爭第一”的領(lǐng)先意識。
2014年5月18日，太倉電廠熱電聯(lián)產(chǎn)改造工程正式開工建設(shè)，一期項目建設(shè)主管長約24公里。
建設(shè)之初，困難重重。由于熱電改造項目第二標(biāo)段是沿河開工，而周邊鄉(xiāng)村百姓大多都是依河而居，為了不影響他們的日常生活，消除居民對工程項目建成后的顧慮，項目部人員一一上門拜訪，總共與10個鄉(xiāng)村的近千戶村民反復(fù)溝通，化解了顧慮，贏得了支持，為項目的順利推進創(chuàng)造了條件。
該項目的難點除了距離長，施工條件也比較復(fù)雜，涉及到公共綠化帶、魚塘、稻田的賠償。為了確保工期，項目部人員堅持現(xiàn)場辦公，每天沿著設(shè)計管線走好幾個來回。24公里的管線，沿途哪些地方需要架橋過河，哪個地方需要居民拆遷，哪個地方有魚塘養(yǎng)殖，他們都了如指掌。
在項目部人員的努力下，項目于2014年12月19日成功實現(xiàn)首通氣目標(biāo)。一根根綠色的蒸汽管道宛若游龍穿梭在廣袤的太倉大地，高品質(zhì)蒸汽源源不斷輸送至各熱用戶，替代了一大批零散的小鍋爐，在提高供熱安全性的同時，也有效降低了企業(yè)的經(jīng)營成本，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益，為太倉電廠熱電聯(lián)產(chǎn)項目二期工程的建設(shè)打下了堅實基礎(chǔ)。
截至2022年8月底
太倉電廠建成熱網(wǎng)45公里
替代小鍋爐168蒸噸
用汽覆蓋面積達130平方公里
累計供汽189.84萬噸
簽約熱用戶33家
推進轉(zhuǎn)型發(fā)展，助力“雙碳”目標(biāo)實現(xiàn)
在國家實施“雙碳”戰(zhàn)略的大背景下
新能源的發(fā)展蒸蒸日上
作為一個建廠25年的不再年輕的傳統(tǒng)火電企業(yè)
如何賡續(xù)往日榮光
綠色發(fā)展是關(guān)鍵
“我們要深刻認(rèn)識到新能源發(fā)展任務(wù)的重要性、緊迫性、艱巨性，把電廠轉(zhuǎn)型發(fā)展、大力發(fā)展新能源項目作為重中之重，以坐不住的責(zé)任感、等不起的緊迫感，齊心協(xié)力加油干、一張藍圖繪到底，在謀劃發(fā)展上先人一步，在資源獲取上高人一籌，全力跑出新一輪轉(zhuǎn)型發(fā)展‘加速度’。”廠領(lǐng)導(dǎo)在全廠黨員干部大會上發(fā)出號召。
爭當(dāng)光伏“領(lǐng)跑者”
2016年7月20日，江蘇省下發(fā)了光伏“領(lǐng)跑者計劃”優(yōu)選通知。電廠領(lǐng)導(dǎo)敏銳地察覺到這是一個難得的機遇，立即著手開展調(diào)研，抓住稍縱即逝的機遇，僅用2天便完成了包含項目投資主體、建設(shè)可行性、技術(shù)參數(shù)、支持文件等近900頁的申報材料。
功夫不負有心人，9月30日，太倉電廠光伏項目在江蘇省79家、3300兆瓦競爭者中脫穎而出，以0.954元/千瓦時的可觀電價取得了40兆瓦的容量指標(biāo)，成功入選江蘇省2016年度“領(lǐng)跑者計劃”。
由此，太倉電廠這艘屹立于東海沿岸的“巨輪”拉響了啟航的汽笛。
為確保項目的順利推進，太倉電廠成立了光伏項目組織機構(gòu)，運行、檢修、行政、策劃、財務(wù)等相關(guān)部門人員均加入進來，進一步形成了工作合力。
在項目組的積極推動下，從前期可研到項目開工有大量的工作，支持性文件的辦理、可研報告的審查及集團公司投委會批復(fù)、招標(biāo)文件及初設(shè)的編制審查、設(shè)備及建安招標(biāo);從施工合同簽訂到項目正式開工建設(shè)。如此龐雜的工作，太電人僅用時不到1個月。有光伏項目的兄弟單位、同行們都豎起大拇指說：“這真是太倉速度啊!”。
2016年10月25日，太倉電廠40兆瓦灰場光伏項目開工建設(shè)。
一分耕耘，一分收獲。辛勤的付出終于迎來了勝利的曙光。
2017年3月24日，太倉光伏項目啟動會召開;3月27日，光伏升壓站倒送電一次性成功;4月29日，光伏電站全容量40兆瓦并網(wǎng)投產(chǎn)。
2018年，太倉電廠乘勢而上，繼續(xù)利用閑置的灰場又建成了10兆瓦光伏項目，并積累了光伏開發(fā)的豐富經(jīng)驗。
2021年，太倉電廠堅持視野向外，凝聚全廠之力，接續(xù)拼搏，攻堅克難，轉(zhuǎn)型發(fā)展再次交出了一份亮麗的成績單：太倉長樂、常熟龍騰相繼安全優(yōu)質(zhì)高效建成投產(chǎn)，分布式光伏完成備案63.59兆瓦、開工60.1兆瓦、建成40.1兆瓦。
2022年，太倉電廠加快轉(zhuǎn)型發(fā)展步伐，分布式光伏項目多點開花，太倉、常熟、紹興、金華等十多個項目遍地開花、如火如荼。截至8月31日，太倉電廠已有38.85兆瓦光伏項目開工建設(shè)，17.83兆瓦光伏項目實現(xiàn)并網(wǎng)發(fā)電，投產(chǎn)容量數(shù)字仍在繼續(xù)攀升。
化身城市污泥“終結(jié)者”
隨著經(jīng)濟社會的高速發(fā)展，城市居民日常生活產(chǎn)生的垃圾處置成為一大難題。作為央企，太倉電廠主動思考，積極作為，勇做“吃螃蟹”者。
2018年11月11日，太倉電廠燃煤耦合生物質(zhì)發(fā)電項目開工建設(shè)。在沒有太多經(jīng)驗可借鑒的情況下，勇敢無畏的太電人堅持邊干邊學(xué)，積極探索，項目于2019年9月30日順利建成投產(chǎn)，實現(xiàn)了“煤電+”的進一步拓展，日處理污泥最高達500噸，截至目前累計處置污泥近20萬噸。項目的實施，有效解決了地方政府的燃眉之急，為生態(tài)文明建設(shè)作出積極貢獻，被授予“太倉市打好污染防治攻堅戰(zhàn)先進集體”稱號。
2022年5月25日，太倉電廠燃煤耦合污泥改造二期項目再次開工建設(shè)。太倉電廠黨委全面貫徹落實江蘇公司“聚力攻堅，大干60天，全面完成發(fā)展目標(biāo)”專項活動部署，深化“黨建引領(lǐng)+重大工程攻堅行動”，深入推進黨員示范“區(qū)崗隊組”創(chuàng)建，成立黨員聯(lián)合突擊隊，努力打造成亮點工程、里程碑工程。
9月6日，污泥改造二期項目1號爐土建主體工程順利封頂，為實現(xiàn)年底投運目標(biāo)奠定了堅實基礎(chǔ)。
強化人才建設(shè)，賦能創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展
企業(yè)發(fā)展，人才是關(guān)鍵。
在國家“3060”碳達峰碳中和大背景下，華能開啟了“二次創(chuàng)業(yè)”新征程，太倉電廠發(fā)出全員參與發(fā)展的倡議，全面收集各方面發(fā)展信息，得到了員工們的積極響應(yīng)。為適應(yīng)轉(zhuǎn)型發(fā)展需要，太倉電廠積極征召急需人才，一支富有工作熱情、勇于攻堅、善于戰(zhàn)斗的隊伍迅速集結(jié)起來，并在項目建設(shè)中得到充分錘煉和成長。
在此基礎(chǔ)上，太倉電廠以建設(shè)“員工友好型”企業(yè)為目標(biāo)，通過創(chuàng)新體制機制，有效拓寬了人才成長通道，促進了優(yōu)秀人才的涌現(xiàn)，為電廠高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強保障，并對外輸送了一大批優(yōu)秀人才。
近年來，太倉電廠深入推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)，深入推進人才強企戰(zhàn)略，不斷探索、拓寬技術(shù)技能人才成長通道，多措并舉激活人力資源活力，通過“黨建引領(lǐng)、創(chuàng)新機制、文化凝聚、優(yōu)化環(huán)境”營造了企業(yè)聚才新生態(tài)，通過“青苗工程、匠心工程、菁英工程、翱翔工程”構(gòu)筑了育才新平臺，通過“典型崗位、技術(shù)技能、工匠型帶頭人、快速成才”暢通了成才新路徑，展現(xiàn)了尊才、重才、愛才、惜才的良好風(fēng)尚，實現(xiàn)了企業(yè)和員工同成長、共發(fā)展。
太倉電廠依托“金牌創(chuàng)新工作室”“勞模創(chuàng)新工作室”“志合創(chuàng)新工作室”“科技創(chuàng)新工作室”“太電之窗融媒體創(chuàng)新工作室”為平臺和載體，將想干事、能干事的優(yōu)秀人才選拔出來，為他們搭建充分展示才能的舞臺，讓優(yōu)秀員工的才華得到充分綻放，也為中心工作的發(fā)展增添了動能。10年來，太倉電廠累計有61人次在全國全省電力行業(yè)職工技能競賽中摘金奪銀，8人在華能集團公司級別技能競賽中獲獎。《經(jīng)濟煤種摻燒操作法》獲評“江蘇省省部企業(yè)職工十大先進操作法”，勞模創(chuàng)新工作室獲評“省部屬企業(yè)系統(tǒng)示范性勞模(技能人才)創(chuàng)新工作室”稱號。1項成果獲首屆(2021)電力班組創(chuàng)新創(chuàng)效一等獎，8項QC成果被評為2021年江蘇省電力行業(yè)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組成果，獲得10項實用新型專利授權(quán)，另外申報了8項發(fā)明專利和多項實用新型專利。創(chuàng)先爭優(yōu)成果豐碩，太倉電廠黨委榮獲“中央企業(yè)先進基層黨組織”、華能集團“四強黨組織”稱號;運行黨支部榮獲蘇州市先進基層黨組織，集團公司紅旗黨支部、先進基層黨組織稱號;運行部二期二值榮獲“全國工人先鋒號“稱號;涌現(xiàn)出中央企業(yè)、集團公司、股份公司、江蘇公司、蘇州市勞動模范6人，2人榮獲“華能工匠”稱號，并有一大批共產(chǎn)黨員、黨務(wù)工作者、共青團員受到上級黨組織、團組織表彰。
千帆競發(fā)，奮楫者先。
2022年，“十四五”的畫卷已全面鋪開，太倉電廠全體員工以建廠25周年為新的起點，弘揚“同心拼搏 、務(wù)實謙和、開拓創(chuàng)新 、勇爭第一”太電企業(yè)精神，不忘初心，砥礪奮進，向著更高更遠的目標(biāo)進發(fā)!
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