疫情雖然打亂了人們往日的工作生活節(jié)奏，卻沒有打亂吉電人保電保供的生產秩序。特殊時期，吉電股份吉林區(qū)域公司克服人員緊缺、任務艱巨的實際困難，戰(zhàn)疫不停工，保電不松勁，晝夜不舍為千家萬戶奉獻風光動能，為各地抗擊疫情和復工復產提供電力保障。
最可愛的人
所謂可愛，就是用最點滴的行動詮釋最美的價值
"我們克服了疫情影響，前兩個月累計完成發(fā)電量3.38億千瓦時，保持增長勢頭;風電板塊利用小時數(shù)在省內五大集團中排名第一。"吉林區(qū)域公司黨委書記、副總經理高岳說。
該公司現(xiàn)有12座風、光場站分布于吉林、黑龍江、山東三省，面對人員駐地分散、防控難度大的實際困難，他們迅速啟動應急值班方案，避免疫情影響生產秩序。
"我們實行人員、場所隔離，減少員工交接班輪換，同時對各地場站、區(qū)域維檢中心開展運行培訓，保證應急備用人員充足。"據(jù)國家電投長春生產運營中心運行管理部主任張宏介紹，長春生產運營中心負責省內8個場站的運行控制、事故處理及省外3個場站的遠程監(jiān)視，是該公司生產指揮的"中樞神經"，一旦出現(xiàn)疫情隱患，將給保電工作帶來重大影響。疫情爆發(fā)以來，16名值班員全部放棄休息，主動請戰(zhàn)不下一線，從春節(jié)前至今一直留在崗位，每天宿舍、公司"兩點一線"就是他們的"戰(zhàn)時"狀態(tài)。
這些戴著口罩的一線員工就是在疫情期間堅守崗位的英雄，雖然我們看不清她們的面孔，但在我們心里，他們是最可愛的人。
雖然困難很大，但團結的力量更大。該公司組建了"黨員保電突擊隊"，其中有工作經驗豐富的老師傅，有剛剛參加工作的90后，大家主動克服困難，保障生產不停擺，在黨員的感召下，全公司9名員工在此期間提交入黨申請書。"雖然我們不能到疫區(qū)救治病人，但我們可以保障千家萬戶的用電安全，想到這些就不覺得辛苦了。"參加工作還不到兩年的楊斯涵說道。
與他們一樣，該公司一線場站共90余名員工連續(xù)封閉值班長達40天之久，他們不降低一絲一毫的標準，嚴格執(zhí)行運行精細化管理，密切關注用電量變化及疫情期間電網調度規(guī)則，全力爭取發(fā)電量。1-2月份，該公司風電、光伏板塊發(fā)電量同比實現(xiàn)雙增長。
平凡中的力量
所謂力量，就是平凡世界里最執(zhí)著的堅守
"電壓顯示正常，請求啟動逆變器……"
"收到……有功表顯示正轉，并網成功!"
2月11日9時58分，長春生產運營中心綜合智慧能源項目光伏單元并網發(fā)電，直供辦公園區(qū)，自發(fā)自用，余電存儲。面對疫情挑戰(zhàn)，項目僅用不到1個月時間就順利落成，極大的鼓舞了員工士氣，也為拓展綜合智慧能源積累了寶貴經驗。
堅持"超前領先一公里"，把工作想在前、干在先，把疫情帶來的影響降到最低，是該公司有序復工復產的一個縮影。春節(jié)過后，該公司根據(jù)疫情形勢變化，落實落細防疫措施，抓住重點任務的關鍵點，疏通"最后一公里"的堵塞點，一手抓基礎管理，一手抓項目發(fā)展，為完成年度經營目標任務搶占先機。
"我們利用這個時間，把很多案頭的工作都做了，雖然工作量很大，但無論是返崗員工還是在家隔離的員工，大家都沒有耽誤工作，進展的非常順利。"據(jù)該公司副總經理薛輝介紹，他們在疫情期間進一步理順管理鏈條，夯實基礎工作，修訂了安全管理專項基金、搶發(fā)電量基金等制度，對運行規(guī)程、檢修規(guī)程、文件包進行了重新審核和升版。在工程、技改和科技創(chuàng)新方面，目前已完成前期項目論證、76項創(chuàng)新成果申報和235臺風機半年檢工作。
與此同時，各個場站與當?shù)卣３置芮袦贤?，積極配合防疫檢查，取得"疫情防控指定用車"通行證，為風機故障檢修開辟"綠色通道"，春節(jié)至今，該公司累計處理故障風機127臺次，減少電量損失1200萬千瓦時，避免經濟損失700余萬元。
"這都是我們應該做的。"這是采訪中我們聽到最多的一句話。也許常年的日夜堅守，讓他們把一切看作應盡的職責。面對疫情，他們燃燒自己，"疫"不容辭，把平凡中的點點星光匯聚成戰(zhàn)疫必勝的硬核力量!
致敬，每一個平凡的吉電人!
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