華電永安發(fā)電公司深化反腐倡廉與企業(yè)文化建設(shè)，多舉措共筑思想道德防線，筑牢企業(yè)法治根基，為創(chuàng)建“永續(xù)經(jīng)營，安居樂業(yè)”的華電永安和“管理優(yōu)、效益好、素養(yǎng)高、環(huán)境美”的永電幸福家園保駕護航。
該公司加強職權(quán)特崗人員廉潔從業(yè)教育，開展以案說紀汲取教訓，贈送廉潔書籍傳遞正能量，宣貫清正廉潔價值觀；堅持落實“五項談話”制度，從源頭上防止腐敗現(xiàn)象和預防職務犯罪的發(fā)生；加強燃料采、制、化等重點領(lǐng)域監(jiān)管，在“派駐式”的基礎(chǔ)上進行“走動式”巡檢；加強效能監(jiān)察，實行“周監(jiān)察通報”和“廉政特巡”，進一步加強執(zhí)紀履責、監(jiān)督，防范廉潔風險。
同時，公司通過挖掘傳統(tǒng)竹文化的深刻內(nèi)涵，形成獨具永安地方特色的永電“綠竹文化”品牌，其中“自強、厚德、擔當、開拓”的企業(yè)精神和“永續(xù)經(jīng)營，安居樂業(yè)”的企業(yè)愿景深入人心，得到了全體員工的普遍認同，形成新時期引領(lǐng)公司發(fā)展的文化軟實力，文化成果榮獲集團公司首屆現(xiàn)代化管理創(chuàng)新成果一等獎。
通過深化反腐倡廉與企業(yè)文化建設(shè)，該公司切實共筑思想道德防線，筑牢企業(yè)法治根基，近年來，沒有發(fā)生重大違法經(jīng)營及違反廉政建設(shè)的案件，沒有發(fā)生因自身違法違規(guī)出現(xiàn)的重大法律糾紛案件，企業(yè)樹立了誠信經(jīng)營、依法治企的良好形象。（高丕儉）
