今年來，永安發(fā)電公司黨支部建設以“四個規(guī)范化”為抓手，全面推進從嚴治黨，緊密結合企業(yè)中心工作，做到既有必要的“務虛”，更有責無旁貸的“務實”，不斷加強支部建設，助推生產(chǎn)、力保穩(wěn)定，增強動力、凝聚合力。
該公司踐行“零預警”巡查機制，即事前不發(fā)通知、不打招呼，隨機抽取黨支部或黨小組開展專項工作巡查，發(fā)現(xiàn)特色亮點，找準突出問題，將亮點與問題在司務會、政工例會上“曬一曬”，加強經(jīng)驗推廣、督促整改落實；認真督導支部“黨員活動日”，做到每月計劃有黨風廉政建設內(nèi)容，每周有認真組織學習，每次有個人學習體會，切實提高黨風廉政教育的實效；推行黨支部書記述職評議制度,按照書記自評、上級點評、綜合評價等程序，通過會議述職、書面述職等方式，突出工作創(chuàng)新、突出問題導向、突出改進提升，強化黨支部書記抓黨建和黨風廉政建設工作的具體責任。
