“我公司碳刷一直存在設(shè)計(jì)問題，去年五月份，碳刷曾被燒損而造成非停事故，為避免類似情況的再次發(fā)生，我們開展了發(fā)電機(jī)碳刷維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)化整改攻關(guān)。在參照普通碳刷研磨機(jī)的基本結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上，我們成功自主研發(fā)了發(fā)電機(jī)碳刷多角度研磨機(jī)，經(jīng)過現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)，效果顯著，徹底解決了人工配置角度、弧度不準(zhǔn)、接觸面積達(dá)不到電流通過要求的技術(shù)難題?！鄙轿髡碾娡A發(fā)電有限公司總工程師、“劉文軍職工創(chuàng)新工作室”領(lǐng)軍人劉文軍介紹說。
近日，在漳澤電力、電力能源公司召開的2016年科技創(chuàng)新工作會(huì)議上，山西漳電同華發(fā)電有限公司被評(píng)為“科技創(chuàng)新先進(jìn)單位”，公司多項(xiàng)科技創(chuàng)新優(yōu)秀成果榮獲獎(jiǎng)項(xiàng)。其中，“600MW超臨界空冷機(jī)組電動(dòng)給水泵液偶調(diào)速改變頻調(diào)速控制”被評(píng)為科技創(chuàng)新優(yōu)秀成果特等獎(jiǎng)，“同華1號(hào)鍋爐尾部煙道優(yōu)化改造”和“同華1號(hào)機(jī)組空冷冷端優(yōu)化”榮獲一等獎(jiǎng)，公司在優(yōu)秀論文評(píng)選和 “五小”創(chuàng)新競(jìng)賽活動(dòng)優(yōu)秀成果評(píng)選中，均獲得多項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng)。
近年來，同華發(fā)電公司緊緊圍繞生產(chǎn)實(shí)際，以解決安全生產(chǎn)、節(jié)能環(huán)保方面突出問題及薄弱環(huán)節(jié)為重點(diǎn)，以體系完善和機(jī)制創(chuàng)新為保障，積極開展職工技能創(chuàng)新、強(qiáng)化科技創(chuàng)新實(shí)踐，大力開展科技攻關(guān)，有效提升公司科技創(chuàng)新能力和核心競(jìng)爭(zhēng)能力，為機(jī)組的安全穩(wěn)定運(yùn)行提供了有力的智力支撐。公司科技創(chuàng)新工作涌現(xiàn)出參加人員多、發(fā)表成果多、成果水平高等可喜現(xiàn)象，形成了以點(diǎn)帶面，逐級(jí)推動(dòng)、快速發(fā)展的局面。
依托“劉文軍職工創(chuàng)新工作室”，大力開展技術(shù)攻關(guān)。該公司圍繞節(jié)能降耗、提質(zhì)增效、提高設(shè)備可靠性等領(lǐng)域大力開展技術(shù)攻關(guān)，年均創(chuàng)新成果15項(xiàng)，大力推動(dòng)企業(yè)發(fā)展和科技進(jìn)步，四年來，工作室共完成各類改造項(xiàng)目150余項(xiàng)，為企業(yè)創(chuàng)收6400萬元。如今的創(chuàng)新工作室“協(xié)同效應(yīng)”正在持續(xù)強(qiáng)化，已經(jīng)成為公司科技項(xiàng)目的攻關(guān)隊(duì)、人才的孵化器和企業(yè)的智囊團(tuán)。
大力推行技術(shù)創(chuàng)新，促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化和應(yīng)用。同華發(fā)電公司660MW超臨界空冷機(jī)組給水泵變頻改造技術(shù)研究及應(yīng)用成績(jī)顯著，可降低廠用電率１%左右，節(jié)能效果明顯，榮獲2014年度中國電力創(chuàng)新獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)，成為山西省唯一的獲獎(jiǎng)項(xiàng)目。同時(shí)，該公司組織開展的空冷風(fēng)機(jī)葉片數(shù)量奇偶特性對(duì)直接空冷風(fēng)機(jī)橋架振動(dòng)的影響研究，找出了產(chǎn)生振動(dòng)的機(jī)理，有效防范了空冷島的安全隱患。這些科技成果的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用，將“科技實(shí)力”轉(zhuǎn)變?yōu)椤敖?jīng)營效益”，有效提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力。
變生產(chǎn)難題為科技攻關(guān)課題，推進(jìn)企業(yè)提質(zhì)增效。他們組織專業(yè)技術(shù)人員成立攻關(guān)小組，將生產(chǎn)技術(shù)難題變?yōu)楣リP(guān)課題，分解任務(wù)，選題立項(xiàng)并組織實(shí)施，取得顯著成效。公司磨煤機(jī)石子煤排放裝置通過組織科技攻關(guān)，實(shí)現(xiàn)了排放自動(dòng)化和零污染排放，基本實(shí)現(xiàn)了免維護(hù)，每年節(jié)約維護(hù)費(fèi)用15萬元。公司自主設(shè)計(jì)研發(fā)的鍋爐尾部煙道蝙蝠翼型煙氣減灰擋板，有效減少灰分對(duì)SCR催化劑的沖刷和堵塞，提高了脫硝效率，保障了機(jī)組的長(zhǎng)周期穩(wěn)定運(yùn)行。
積極引導(dǎo)科技人員開展技術(shù)理論研究，倡導(dǎo)撰寫科技論文。該公司積極引導(dǎo)廣大技術(shù)人員在各類省級(jí)期刊共計(jì)發(fā)表論文12篇。其中，在《山西電力》發(fā)表論文《超臨界機(jī)組變頻給水泵控制系統(tǒng)優(yōu)化》，在《中國科技縱橫》發(fā)表論文《基于ACE模式的超臨界協(xié)調(diào)控制策略》等。另外，《國產(chǎn)660MW超臨界機(jī)組高中壓轉(zhuǎn)子彎曲處理與分析》、《超臨界機(jī)組變頻控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)》等三篇技術(shù)論文被集團(tuán)公司評(píng)選為優(yōu)秀科技論文一等獎(jiǎng)，《電廠MIS管理信息系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)與優(yōu)化分析》獲同煤集團(tuán)信息化管理優(yōu)秀論文二等獎(jiǎng)。
注重人才培養(yǎng)，打造學(xué)習(xí)型、知識(shí)型職工隊(duì)伍。該公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視人才的培養(yǎng)，通過開展形式多樣的技能培訓(xùn)，崗位練兵和技能競(jìng)賽活動(dòng)，依托創(chuàng)新工作室的“磁場(chǎng)效應(yīng)”，將創(chuàng)新的力量輻射到每一位職工。通過“五小”活動(dòng)的開展，努力構(gòu)建人才的孵化器，將開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng)作為提高職工隊(duì)伍素質(zhì)、服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重要工作來抓，與職工科技創(chuàng)新“五小”競(jìng)賽活動(dòng)相結(jié)合，致力打造具有同華特色的學(xué)習(xí)型、知識(shí)型職工隊(duì)伍。
隨著全員、全方位創(chuàng)新的推進(jìn)，同華的創(chuàng)新之風(fēng)由生產(chǎn)經(jīng)營向后勤管理等各個(gè)領(lǐng)域逐步延伸，呈現(xiàn)出遍地開花的喜人局面，一個(gè)個(gè)科技成果不斷轉(zhuǎn)化為企業(yè)實(shí)實(shí)在在的生產(chǎn)力，切實(shí)提高了企業(yè)經(jīng)營業(yè)績(jī)，為公司可持續(xù)健康發(fā)展匯入強(qiáng)大的正能量。（張法科）
