日前，華電集團(tuán)公司公布了2016年管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)評(píng)獎(jiǎng)結(jié)果。由永安發(fā)電公司黨委書記許炎松、總經(jīng)理陳宇肇為主要?jiǎng)?chuàng)造人的《社會(huì)工作理念與方法在企業(yè)管理中的運(yùn)用》榮獲二等獎(jiǎng)。
據(jù)悉，管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)是華電集團(tuán)公司一年一度的評(píng)獎(jiǎng)項(xiàng)目。歷經(jīng)二級(jí)單位初評(píng)、集團(tuán)公司復(fù)評(píng)、專家評(píng)審、集團(tuán)公司系統(tǒng)公示等環(huán)節(jié)，最后經(jīng)華電集團(tuán)公司管理創(chuàng)新成果評(píng)審委員會(huì)審定批準(zhǔn)，評(píng)選出2016年管理創(chuàng)新成果50項(xiàng)。永安發(fā)電公司是華電福建公司系統(tǒng)27家單位中唯一獲獎(jiǎng)的單位。
華電集團(tuán)公司希望各單位繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新的精神，以管理創(chuàng)新為動(dòng)力，多出好經(jīng)驗(yàn)、好成果，不斷提升自主創(chuàng)新能力和水平，推進(jìn)精益管理，實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增效，全面增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力。（陳荔紅）
