今年以來(lái)，福建晉江熱電廠在安全生產(chǎn)管理中通過(guò)內(nèi)外于心、外化于行的安全教育，在職工中營(yíng)造濃厚的安全輿論氛圍，引導(dǎo)職工牢固樹(shù)立主動(dòng)安全觀，提高職工本質(zhì)安全素養(yǎng)，有力推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全、和諧的發(fā)展。
加大宣傳力度，營(yíng)造濃厚氛圍。利用宣傳展板、發(fā)放資料等形式開(kāi)展電力生產(chǎn)安全宣傳，講解日常作業(yè)過(guò)程中的安全注意事項(xiàng)和應(yīng)急常識(shí)，共發(fā)放安全生產(chǎn)常識(shí)宣傳資料150余份，接受咨詢30多人次，通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展，使作業(yè)人員消除了安全疑慮，有效促進(jìn)了作業(yè)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)提升；利用內(nèi)部網(wǎng)站、LED顯示屏、電視等宣傳手段加強(qiáng)活動(dòng)宣傳力度；聯(lián)合主流媒體，積極宣傳報(bào)道活動(dòng)開(kāi)展情況和經(jīng)驗(yàn)做法，及時(shí)報(bào)送安全文化建設(shè)活動(dòng)相關(guān)信息，擴(kuò)大活動(dòng)影響力，推動(dòng)落實(shí)“企業(yè)安全文化建設(shè)”活動(dòng)深入開(kāi)展；廣泛宣傳在活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型人物事跡，形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)模范、爭(zhēng)先進(jìn)位、愛(ài)崗敬業(yè)的濃厚氛圍。
建立考核機(jī)制，實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全。4月份，該公司印發(fā)《宣傳任務(wù)考核》，明確宣傳任務(wù)及考核辦法，分解工作任務(wù)，將宣傳任務(wù)層層分解，落實(shí)到每位員工，使人人肩上有宣傳擔(dān)子，個(gè)個(gè)身上有稿件指標(biāo)；發(fā)揮內(nèi)網(wǎng)編輯人員的作用，在稿件質(zhì)量、敏感稿件上把好關(guān)、把好度，確保對(duì)外宣傳稿件數(shù)量和質(zhì)量，進(jìn)一步加強(qiáng)新聞宣傳輿論導(dǎo)向，為安全文化建設(shè)年提供良好的輿論環(huán)境；建立安全過(guò)程管理考核機(jī)制，加大安全投入，加強(qiáng)安全技術(shù)管理，全面推進(jìn)企業(yè)安全文化建設(shè)，提升安全管理水平。
傳播安全文化，增強(qiáng)安全意識(shí)。6月份，該公司按照《安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案》《神華福能晉江公司關(guān)于開(kāi)展2019年度“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)施方案》，進(jìn)一步強(qiáng)化全員“防范在心、管控在行”的安全理念和安全文化創(chuàng)建；為充分發(fā)揮工會(huì)對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)督推動(dòng)作用，通過(guò)開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽和群眾性安全文化等活動(dòng)，營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍；編制安全環(huán)?！八膫€(gè)清單”，每月對(duì)工作進(jìn)展情況進(jìn)行跟蹤，推進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)，實(shí)現(xiàn)閉環(huán)管理；深入調(diào)查研究，抓好企業(yè)文化建設(shè)，發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷150份，通過(guò)主動(dòng)征求廣大員工意見(jiàn)，引導(dǎo)員工統(tǒng)一思想、凝聚力量、準(zhǔn)確把握，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，構(gòu)建和諧發(fā)展企業(yè)。
主辦單位：中國(guó)電力發(fā)展促進(jìn)會(huì) 網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)：北京中電創(chuàng)智科技有限公司 國(guó)網(wǎng)信通億力科技有限責(zé)任公司 銷售熱線：400-007-1585
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