愛崗“敬”業(yè)“書”黨員華章——記大唐清苑熱電公司控制部黨支部書記張書敬

發(fā)布時間: 2019-11-20   來源:本站編輯  作者:衡湯珺 張書敬

在生產(chǎn)一線,擼起袖子加油干的是他;在辦公室,運籌帷幄解難題的是他;在班組中,知冷知熱聚人心的還是他,他就是大唐清苑熱電公司控制部黨支部書記張書敬。剛聽到這個名字的人總覺得這一定是一個文氣十足的人,殊不知他在工作中其實是一個能文能武的“儒將”。

“每天進步一點點。進步需要先學(xué)習(xí),然后勤思索、結(jié)合自身情況再有方法,剩下的就是按部就班的干?!边@是他時常掛在嘴邊的話。他用辛勤努力和默默付出,讓自己和部門的兄弟姐妹們在“進步”的道路上留下一步又一步堅實的足跡。

9月22至23日,在新中國成立70周年慶?;顒忧跋?,“學(xué)習(xí)強國”平臺邀請全國近60名學(xué)習(xí)積極分子和挑戰(zhàn)答題達人到北京參加座談訪談等活動。張書敬作為5名中央企業(yè)職工代表之一參加了活動。

抓生產(chǎn) 知難不退

“有活大家一起干!”在工作中,作為黨支部書記的張書敬身先士卒,把知識和經(jīng)驗運用到生產(chǎn)實踐中去,身體力行地發(fā)揮黨員先鋒模范作用,帶動更多的人齊心協(xié)力、攻堅克難。每天一早他都要去生產(chǎn)現(xiàn)場轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn),曾多次發(fā)現(xiàn)設(shè)備安全隱患并及時采取措施,果斷處理,避免了設(shè)備損壞,為安全生產(chǎn)保駕護航。

猶記得2018年的初冬,在火車煤前三節(jié)改造工作末期,由于鐵路方面臨時變更了計劃,導(dǎo)致公司最后三天的改造工作必須在24小時內(nèi)完成。當(dāng)張書敬接到這份 “幾乎不可能完成的任務(wù)”時已經(jīng)是下午6點鐘了,怎么辦?職工已經(jīng)下班,人手嚴重不足;但任務(wù)就是命令,必須爭分奪秒。身為一個共產(chǎn)黨員,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,這不是說說而已。雷厲風(fēng)行的他立即組織本部門、維護部和設(shè)備部的值班人員投入工作,并調(diào)回兩位已經(jīng)到家的綜控班班長參與搶修,同時還協(xié)調(diào)物資部和黨群部等兄弟部門做好物資準備和后勤保障工作。被多年的腰疾困擾的他,在現(xiàn)場一站就是七八個小時。入夜了,但凜冽的寒風(fēng)阻擋不住大伙凝心聚力、奮力拼搏的腳步。最終,100多米電纜槽盒的安裝和近200條電纜的敷設(shè)、查線、接線工作全部在次日凌晨5點完工,中午12點完成了系統(tǒng)的整體調(diào)試,確保了火車接卸系統(tǒng)的正常投運。

促人才  服務(wù)青年

“年輕人有年輕人的想法,從他們身上學(xué)習(xí),會讓自己永葆青春,也能讓自己設(shè)身處地的理解他們,引導(dǎo)他們?!睆垥醋該?dān)任控制部黨支部書記后,總是這樣提醒自己。

控制部是一個年輕的團隊,85后職工占部門職工總?cè)藬?shù)的50%以上,由于年紀輕、工作時間短,導(dǎo)致職工的技術(shù)水平參差不齊。為了快速強化年輕職工的消缺維護技能,提高專業(yè)理論水平,張書敬將每周四下午定為主題培訓(xùn)日,按照年輕人慣用手機獲取信息的習(xí)慣,開展微課堂活動。針對現(xiàn)場多發(fā)性、重復(fù)性的缺陷,他組織部門有經(jīng)驗的管理人員和班組長為大家進行專題性分析和講解,讓年輕人學(xué)懂弄清搞明白;對專業(yè)性較強的難題如自動調(diào)節(jié)系統(tǒng)定期擾動試驗、RB系統(tǒng)優(yōu)化、TSI系統(tǒng)和DEH系統(tǒng)運行維護等,他邀請電科院專家或設(shè)備廠家進行專題授課。每次微課堂結(jié)束前進行現(xiàn)場問答,新一期小課堂開始前在對上一期小課堂的內(nèi)容進行考試,做到溫故與知新并重。截至目前,微課堂已開班30余期,參與培訓(xùn)的職工達350人次,年輕職工的理論和實踐水平得到了快速的提升。

強黨建 “主題教育”領(lǐng)頭學(xué)

“作為黨支部書記,就要做好部門主任的好幫手。解決問題才是硬道理。”張書敬以此為準則,結(jié)合部門工作缺乏計劃性、不嚴謹?shù)那闆r,率先在黨支部開展“日事日結(jié),日清日優(yōu)”活動,每個黨員每天上午10點前制定好當(dāng)日的工作計劃和完成標準,每天晚上10點前將工作完成情況上傳至微信群進行閉環(huán),便于支部其他黨員監(jiān)督檢查。支部還明確專人對黨員每天工作的完成結(jié)果進行評比打分并納入黨員積分制管理定期在支部群進行公示,促使黨員養(yǎng)成“日事日結(jié),日清日優(yōu)”的好習(xí)慣。

針對一些黨員、職工存在“重生產(chǎn)工作、輕理論學(xué)習(xí)”的情況,張書敬以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機,結(jié)合公司開展的各項學(xué)習(xí)內(nèi)容,制定部門的學(xué)習(xí)方案。在完成生產(chǎn)工作的同時,帶頭加強政治理論學(xué)習(xí),努力提升職工隊伍的政治理論素養(yǎng)。

張書敬“勤學(xué)、善思、實干”的工作作風(fēng)感染著身邊的每一個人。他以“一流”作為評判工作的標準,愛崗敬業(yè)、書寫新時代黨員新篇章,為企業(yè)發(fā)展貢獻自己的青春和力量。

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