為進一步強化燃運公司員工的安全意識,筑牢員工的安全思想防線。11月15日至11月19日,燃運公司安培科組織公司480余名員工進行全員《安規(guī)》考試。
此次《安規(guī)》考試分填空、選擇、判斷、問答、案例分析五種題型,采用閉卷形式考試。其內容以國標《安規(guī)》為主線,將安全生產(chǎn)中的安全風險防控識別、防范措施、安全管理納入其中,同時考試內容與還與員工的崗位、從事的專業(yè)緊密相聯(lián),以檢測員工的現(xiàn)場安全分析能力和安全知識。
燃運公司高度重視此次全員《安規(guī)》考試,試前結合各部門、專業(yè)、崗位的特點有針對性地下發(fā)復習內容,從復習內容中抽考。同時為確??紙龉?、嚴肅、公正,設天辰、天偉兩個考點,考場上各車間安全員交叉配合安培科共同監(jiān)考。
通過此次全員性培訓考試,檢驗了員工安全學習能力,增強了員工對安規(guī)在實際工作中的應用,推動了全員“學安全、會安全”轉變?yōu)椤叭巳斯馨踩钡男吕砟睿詫嶋H行動落實公司“百日攻堅戰(zhàn)”的目標,為企業(yè)安全生產(chǎn)工作打下堅實基礎。
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為進一步強化燃運公司員工的安全意識,筑牢員工的安全思想防線。11月15日至11月19日,燃運公司安培科組織公司480余名員工進行全員《安規(guī)》考試。
此次《安規(guī)》考試分填空、選擇、判斷、問答、案例分析五種題型,采用閉卷形式考試。其內容以國標《安規(guī)》為主線,將安全生產(chǎn)中的安全風險防控識別、防范措施、安全管理納入其中,同時考試內容與還與員工的崗位、從事的專業(yè)緊密相聯(lián),以檢測員工的現(xiàn)場安全分析能力和安全知識。
燃運公司高度重視此次全員《安規(guī)》考試,試前結合各部門、專業(yè)、崗位的特點有針對性地下發(fā)復習內容,從復習內容中抽考。同時為確??紙龉?、嚴肅、公正,設天辰、天偉兩個考點,考場上各車間安全員交叉配合安培科共同監(jiān)考。
通過此次全員性培訓考試,檢驗了員工安全學習能力,增強了員工對安規(guī)在實際工作中的應用,推動了全員“學安全、會安全”轉變?yōu)椤叭巳斯馨踩钡男吕砟?,以實際行動落實公司“百日攻堅戰(zhàn)”的目標,為企業(yè)安全生產(chǎn)工作打下堅實基礎。