2月14日，國網(wǎng)內(nèi)蒙古東部電力有限公司召開“本部作風建設(shè)年”活動動員大會，表彰該公司機關(guān)本部2015年度先進集體和先進個人，動員和部署“本部作風建設(shè)年”活動，不斷加強和改進本部作風，有效發(fā)揮該公司本部的核心和表率作用。
該公司“本部建設(shè)年”活動聚焦“轉(zhuǎn)作風、提素質(zhì)、樹形象”，以解決突出問題為重點，以“四位一體考核”為抓手，強化本部戰(zhàn)略決策中心、資源配置中心、管理調(diào)控中心、電網(wǎng)調(diào)度中心職能，發(fā)揮本部管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務(wù)的重要作用，打造“紀律嚴明、管理高效、執(zhí)行有力、服務(wù)優(yōu)質(zhì)”的優(yōu)秀省級電力公司本部。
國網(wǎng)蒙東電力“本部作風建設(shè)年”活動貫穿2016年全年，分為學習教育、查擺問題，統(tǒng)籌推進、整改落實，考核評議、總結(jié)提升三個環(huán)節(jié)，堅持問題導(dǎo)向，把整改落實貫穿活動始終，使本部作風建設(shè)各階段工作有效銜接、相互貫通。
在“本部作風建設(shè)年”活動中，國網(wǎng)蒙東電力將形成健全有效的激勵約束機制。該公司本部員工實現(xiàn)思想和行為兩種方式的重要轉(zhuǎn)變，樹立起大局意識、責任意識和服務(wù)意識，切實提升領(lǐng)導(dǎo)力、穿透力、執(zhí)行力、影響力四種能力，鼓勵本部員工做勤于學習、善于思考的表率，做忠于職守、敢于擔當?shù)谋砺?，做勇于?chuàng)新、重于實干的表率，做甘于奉獻、樂于服務(wù)的表率，做嚴于律己、葆于清廉的表率五方面的表率，把 “嚴、細、實、新、高、快”的工作要求作為改進作風的重要切入點，在六個字上下功夫、求突破。
通過此次活動開展，國網(wǎng)蒙東電力將堅持嚴格管理，嚴明紀律規(guī)矩和廉潔自律，強化督察督辦，注重工作協(xié)同，例行勤儉節(jié)約，轉(zhuǎn)變工作作風；堅持能力建設(shè)，提升綜合素質(zhì)；堅持服務(wù)基層，改進調(diào)研研究、減輕基層負擔、暢通溝通渠道，樹立良好形象；健全優(yōu)化考核體系，細化措施，切實提高本部全員管理水平，形成推進本部作風建設(shè)的長效機制，持之以恒，常抓不懈，注重實效。
