華能集團(tuán)曹培璽到永誠金服調(diào)研

發(fā)布時間：2017-08-08 來源：電力網(wǎng)

　　8月2日，中國華能集團(tuán)公司董事長、黨組書記曹培璽在白俄羅斯與華能永誠保險和永誠金融服務(wù)公司座談，詳細(xì)了解公司的創(chuàng)建過程以及工作進(jìn)展，親切慰問永誠金服中、白兩國員工。

　　會上，曹培璽聽取了永誠保險及永誠金服的工作匯報，對前一階段工作給予充分肯定，并對公司未來發(fā)展寄予厚望。他指出，依托中白工業(yè)園項目建設(shè)東風(fēng)，永誠金服作為華能金融產(chǎn)業(yè)首個“走出去”的項目，是集團(tuán)公司在“一帶一路”上的又一項大膽嘗試和重要舉措。結(jié)合國際國內(nèi)形勢和金融產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢，曹培璽對永誠保險下一步工作提出了要求。一是要堅定不移地落實集團(tuán)公司“走出去”戰(zhàn)略，認(rèn)真研判白俄羅斯政治經(jīng)濟(jì)社會形勢，把握好市場機(jī)遇。二是要大膽探索、勇于嘗試，以白俄羅斯境內(nèi)業(yè)務(wù)為橋頭堡，進(jìn)一步拓展金融服務(wù)范圍，輻射周邊國家和地區(qū)，為華能的金融產(chǎn)業(yè)“走出去”提供有益經(jīng)驗。三是要發(fā)揚(yáng)華能人的“三千”精神，攻堅克難，扎實工作。四是要審時度勢、搶占先機(jī)、贏得主動，要處理好當(dāng)前與長遠(yuǎn)、外部挑戰(zhàn)與企業(yè)競爭力、頂層設(shè)計與具體業(yè)務(wù)、先行先試與風(fēng)險防范之間的關(guān)系，為華能金融產(chǎn)業(yè)改革發(fā)展、管理創(chuàng)新等工作積累有益經(jīng)驗。

　　曹培璽強(qiáng)調(diào)，永誠保險市場化程度高，人才流動率大，要全面從嚴(yán)加強(qiáng)黨的建設(shè)，一是要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，貫徹落實集團(tuán)黨組各項要求，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力和領(lǐng)導(dǎo)力；二是要牢記華能“三色公司”企業(yè)使命，加強(qiáng)干部隊伍和職工隊伍建設(shè)，將華能文化融入市場化職工隊伍中，打造一支保險行業(yè)中作風(fēng)過硬、走在前列的隊伍；三是要加強(qiáng)黨的建設(shè)，健全完善各級各地黨組織，切實發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，凝聚人心、攻堅克難，為集團(tuán)公司創(chuàng)建具有國際競爭力的世界一流企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。