近日，國網(wǎng)河北省電力公司唐縣供電分公司以“迎峰度冬”活動為重點，圍繞“一切工作為安全讓路，一切工作向前看”的工作思路，充分發(fā)揮相關職能部門作用，積極采取多項措施，使安全思想入腦入心，為公司各項安全生產(chǎn)工作保駕護航。
小故事大道理讓安全宣教靈活起來
為豐富安全宣傳教育形式，唐縣供電公司改變原有的學文件、看警示教育片、學事故案例等，創(chuàng)新以形式新穎的小故事大道理的方式，精心編制了兩期《學寓言故事、悟安全大道理員工案例宣傳教育學習讀本》，每期摘錄十個安全小故事或安全法則定律，以循序漸進的方式，每篇文章按照“學、悟、改、做”四個環(huán)節(jié)，通過從小故事中悟道理，反思實際工作中的不足，并指出了改進工作的正確方法和措施。
“以小故事大道理的學習方式，讓人耳目一新，故事通俗易懂，卻意義深刻，具有很強的啟發(fā)和教育指導意義……”唐縣供電公司將安全小故事和職工的安全學習結(jié)合起來，通過讀小故事、提問題，讓職工結(jié)合崗位談看法，讓被動的學習變?yōu)橹鲃拥姆此迹尶菰锏膶W習變得有趣，受到了職工的一致認可和點贊。此外，為擴大學習范圍，唐縣供電公司通過開設專欄在微信、內(nèi)刊、廣播等載體上，定期進行宣傳，營造了濃厚的安全宣教氛圍。
事故案例講評讓干群安全工作互動起來
為進一步加強“迎峰度冬”期間職工的安全思想教育工作，強化事故案例警示效果，糾正職工錯誤思想認識，杜絕違規(guī)操作行為。唐縣供電公司組織安監(jiān)部、運維部、發(fā)建部、調(diào)控中心、營銷部等生產(chǎn)性部室開展了“生產(chǎn)部室主任進站所講解事故案例”活動，通過各生產(chǎn)性部室主任對身邊事故案例的剖析、講解，并結(jié)合公司安全管理實際和相關專業(yè)的現(xiàn)場需要關注的重點工作，以及日常工作中需要牢記的安全生產(chǎn)作業(yè)知識、規(guī)程等，使職工進一步提高思想認識，查找自身工作存在的不足和潛在的安全隱患，將安全操作牢記于心。
“干部們深入站所講解事故案例，讓我們發(fā)現(xiàn)了平時崗位中存在的不正確的操作方法和行為，為我們敲響了警鐘……”各生產(chǎn)性部室主任在對站所職工講解事故案例過程中，和職工進行互動，對職工提出的疑難問題進行解答，拉進了干群之間的距離，促進了公司安全生產(chǎn)工作的穩(wěn)定發(fā)展。
績效考核讓員工操作規(guī)范起來
為進一步規(guī)范員工安全行為，提高員工的操作技能，唐縣供電公司于5月份深入開展“崗位職責”學習考核活動，對所有管理人員和所有員工崗位進行崗位職責考核。由唐縣供電公司安全質(zhì)量部牽頭，黨建工作部、人力資源部、綜合辦公室配合，對所包保的站所部室進行考核，實現(xiàn)月度考核兌現(xiàn)，活動結(jié)束后，對各單位崗位職責考核工作開展情況進行總結(jié)評比和對應比例的獎勵。
“崗位職責考核的目的，不是讓大家死記硬背，這和你自身的操作行為和安全緊密相關，只要用心理解每一個操作環(huán)節(jié)、流程，你自然就會熟記于心，自然就會規(guī)范操作，遠離違章……”在崗位職責考核中，考核人員會對崗位職責不達標的職工會進行一番說教，讓他們理解活動的目的和意義，從思想上引起高度重視，熟記崗位職責、作業(yè)流程、作業(yè)標準等，從而規(guī)范操作行為，杜絕習慣性違章的發(fā)生，為司在迎峰度冬期間的安全穩(wěn)定工作起到了積極的促進作用。
