自黨的十九大召開以來，泉州熱電公司聚焦“學(xué)透、用活、做實(shí)”，學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持常學(xué)長做、促學(xué)踐行，面對新形勢，推動(dòng)新舉措，讓黨的十九大精神往深里走、往實(shí)處落。
縱向深入，理論知識學(xué)得透
黨的十九大召開以來，泉州公司圍繞“學(xué)習(xí)深入、宣貫快速、落實(shí)到位”關(guān)鍵點(diǎn)，積極行動(dòng)，掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神的熱潮，確保宣貫學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)“五個(gè)全覆蓋”。
領(lǐng)導(dǎo)干部引領(lǐng)學(xué)，深學(xué)悟透指方向。泉州公司班子成員主動(dòng)發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”， 以《十九大報(bào)告》、《中國共產(chǎn)黨章程》（單行本）、《習(xí)近平談治國理政》（第二卷）等書籍為課本，采取理論中心組學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、集中培訓(xùn)等多種形式，帶頭學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，帶頭解讀剖析，力求把十九大會(huì)議精神學(xué)深學(xué)透。2018年，公司副處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)人員參加集團(tuán)公司學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神培訓(xùn)班7人次，堅(jiān)持十九大精神進(jìn)班組、進(jìn)項(xiàng)目，聯(lián)系實(shí)際工作、運(yùn)用身邊事例給所在黨支部和黨小組分別深入基層進(jìn)行面對面、互動(dòng)化宣講活動(dòng)7場次，有效形成了自上而下抓學(xué)習(xí)、講學(xué)習(xí)的良好氛圍。
基層組織覆蓋學(xué)，深思真學(xué)明內(nèi)涵。該公司黨委在十九大開幕式當(dāng)天，組織100余名黨員分5場次集中收看了開幕盛況。該公司第一時(shí)間召開動(dòng)員部署會(huì)，組織各黨支部、分工會(huì)、團(tuán)支部落實(shí)公司《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神的實(shí)施方案》，利用各項(xiàng)專題會(huì)議、支部“三會(huì)一課”、部門會(huì)議及主體黨日、團(tuán)日等活動(dòng)，以“黨員領(lǐng)讀”、“章節(jié)討論”等形式掀起“讀原文、談體會(huì)、重落實(shí)”的學(xué)習(xí)十九大精神濃厚氛圍。向黨員干部發(fā)放《學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神宣傳手冊》等輔導(dǎo)書籍，邀請泉州市委黨校教授為公司全體員工、外包隊(duì)伍做了題為《學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，促進(jìn)國有企業(yè)新發(fā)展》的專題宣講。截止目前，該公司組織黨員干部群眾參加集團(tuán)公司、省公司以及泉州市組織的十九大精神專題宣講10場次，參學(xué)人數(shù)600余人次。
橫向貫穿，載體形式用得活
雙線宣貫，覆蓋廣。為確保黨員、職工干部學(xué)有渠道、學(xué)有實(shí)效，該公司將宣貫渠道分為“線上+線下”雙線宣貫?zāi)Ｊ?。該公司加?qiáng)“線上”陣地打造，充分發(fā)揮網(wǎng)站、宣傳欄、微信等媒體通道，開設(shè)十九大系列專欄，刊載十九大報(bào)告原文、人民網(wǎng)圖說新聞、人民日報(bào)社論和公司黨委的工作部署等文件共計(jì)30余篇。與此同時(shí)，該公司積極做好“線下”宣貫工作，按照要求開展集中學(xué)習(xí)、專題研討工、微黨課，各黨支部、各部門、各班組組織黨員干部撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)，結(jié)合自身崗位與未來展望，談思路、講感想、說方向，截至目前共征集心得感悟60余條，在“泉州熱電”、“青春泉電”微信公眾號發(fā)表推文20余篇。
以考促學(xué)，層次多。 為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，檢驗(yàn)十九大精神學(xué)習(xí)階段性效果，泉州公司黨委組織110名黨員注冊“黨員e家”學(xué)習(xí)平臺，在線完成《“不忘初心、牢記使命”十九大精神專題學(xué)習(xí)活動(dòng)》專題課程學(xué)習(xí)和對應(yīng)十九大知識測驗(yàn)，課程包含了《學(xué)習(xí)十九大報(bào)告精神微視頻》《7分鐘透視十九大報(bào)告》《不忘初心，繼續(xù)前進(jìn)》《十九大黨章精神微視頻》等33門課程內(nèi)容，共計(jì)465個(gè)微視頻、176個(gè)圖片文檔、147.9個(gè)學(xué)時(shí)。為固化學(xué)習(xí)成果，該公司于2018年5月組織在崗員工和長期合作的外委公司員工完成了學(xué)習(xí)黨的十九大精神新黨章知識考試。本次考試劃分為3個(gè)黨支部和3家外委公司共6個(gè)單元、組織設(shè)置了10場次的集中考試，該公司和外委公司的351名員工參加了此次考試，考試合格率達(dá)100%。
學(xué)以致用，黨員行動(dòng)落得實(shí)
為貫徹落實(shí)黨的十九大會(huì)議精神，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員的先鋒模范作用，泉州公司以“黨員+”形式把全體員工的力量凝聚到企業(yè)中心工作和轉(zhuǎn)型發(fā)展上來，確保十九大精神落地生根。
“黨員+檢修”，實(shí)踐出成效。黨員“領(lǐng)頭雁”和“示范崗”是黨建工作融入中心的重要載體和平臺。泉州公司筑牢“黨員+檢修”模式，在2018年1號、4號機(jī)組檢修期間，設(shè)備管理黨支部結(jié)合創(chuàng)新創(chuàng)效和培養(yǎng)青年技術(shù)人才隊(duì)伍的需要，開展創(chuàng)精品檢修項(xiàng)目活動(dòng)，支部在檢修前對照檢修清單，按照重點(diǎn)任務(wù)推出任務(wù)清單，采用黨員“摘牌”模式，發(fā)動(dòng)黨員根據(jù)自身專業(yè)報(bào)名競爭項(xiàng)目負(fù)責(zé)人席位，支部綜合考慮技術(shù)及管理水平等因素后，根據(jù)報(bào)名情況篩選出對應(yīng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人自行將范圍擴(kuò)大至入黨積極分子與群眾當(dāng)中，挑選有實(shí)力、肯吃苦的技術(shù)人員，共同打造精品檢修項(xiàng)目。設(shè)備管理部借由展示牌的方式將項(xiàng)目名稱、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目組成員、實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施目標(biāo)和承諾口號在生產(chǎn)樓公式展出，確保項(xiàng)目有展示、被監(jiān)督。據(jù)悉，2018年，共計(jì)19名黨員牽頭負(fù)責(zé)組織60人次黨員群眾組隊(duì)，推出了《1號爐空預(yù)器換熱原件清洗》、《1號機(jī)高壓廠用電源快速切換裝置更換改造》《4號爐省煤器入口集箱更換》《4號爐空預(yù)器清洗及脫硝催化劑更換》等精品項(xiàng)目19項(xiàng)。
“黨員+安全”，落實(shí)有行動(dòng)。泉州公司將學(xué)習(xí)宣貫十九大精神與企業(yè)中心工作緊密結(jié)合，融入黨員日常崗位工作，重嚴(yán)、重實(shí)、重細(xì)。運(yùn)行黨支部開展“黨員標(biāo)志牌普查”活動(dòng)，以黨小組為單位進(jìn)行全廠標(biāo)志、標(biāo)牌及劃線進(jìn)行普查整改，活動(dòng)期間共計(jì)發(fā)現(xiàn)206處標(biāo)志牌不合格情況，全部列入整改流程，逐條完善，形成閉環(huán)。與此同時(shí)，該公司在2018年2臺機(jī)組檢修期間，精選技術(shù)強(qiáng)、功夫深的黨員組成檢修隔離小組，實(shí)行與檢修隊(duì)伍同一工作方式，專項(xiàng)負(fù)責(zé)機(jī)組檢修的跟蹤、配合、監(jiān)督、驗(yàn)收和調(diào)試工作。充分發(fā)揮黨員的示范引領(lǐng)作用，確?！皺C(jī)組隔離、人員隔離、安全隔離”，目前，公司2臺機(jī)組已順利完成檢修，且修后指標(biāo)良好。截至2018年7月31日，全廠連續(xù)安全生產(chǎn)日達(dá)到4632天。
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