近日,根據(jù)《國(guó)網(wǎng)商洛供電公司2018年通用制度宣貫培訓(xùn)工作安排的通知》有關(guān)要求,該公司辦公室組織營(yíng)銷部、財(cái)務(wù)資產(chǎn)部、組織部(人力資源部)召開首期“制度大講堂”活動(dòng),對(duì)《國(guó)家電網(wǎng)公司公文管理辦法》《國(guó)家電網(wǎng)公司會(huì)議管理辦法》等行政辦公通用制度,《國(guó)家電網(wǎng)公司供用電合同管理細(xì)則》《國(guó)家電網(wǎng)公司業(yè)擴(kuò)報(bào)裝管理規(guī)則》等市場(chǎng)營(yíng)銷類通用制度以及《國(guó)家電網(wǎng)公司內(nèi)部人力資源市場(chǎng)管理辦法》等10項(xiàng)通用制度進(jìn)行了宣貫講解。
為拓寬通用制度培訓(xùn)宣貫范圍,落實(shí)通用制度宣貫“最后一公里”,實(shí)現(xiàn)通用制度宣貫“一貫到底”,該公司“制度大講堂”通過視頻會(huì)議的形式延伸至各縣局、供電所,沒有視頻會(huì)議室的供電所集中到縣局開展培訓(xùn),共設(shè)1個(gè)主會(huì)場(chǎng),4個(gè)分會(huì)場(chǎng),公司本部、各縣局以及供電所從事行政辦公、營(yíng)銷事務(wù)和人資管理等工作的相關(guān)人員79人參加了本次宣貫培訓(xùn)。
會(huì)上,辦公室作為制度歸口管理部門,對(duì)該公司進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)國(guó)家電網(wǎng)公司新發(fā)布通用制度的識(shí)別確認(rèn)、宣貫培訓(xùn)、應(yīng)用執(zhí)行和監(jiān)督檢查等工作進(jìn)行了強(qiáng)調(diào),對(duì)下一階段該公司制度標(biāo)準(zhǔn)一體化建設(shè)的有關(guān)安排提出了具體要求,旨在通過各種渠道和方式,滿足廣大一線員工對(duì)制度學(xué)習(xí)的實(shí)際需求,切實(shí)用制度指導(dǎo)工作,強(qiáng)化制度的剛性執(zhí)行。
會(huì)后,參加培訓(xùn)人員紛紛表示,通過“制度大講堂”的形式培訓(xùn)講解通用制度,形式新穎,效果顯著,在全公司范圍內(nèi)形成了“學(xué)制度、守制度、用制度”的良好氛圍,增強(qiáng)了公司員工樹立合規(guī)理念、加強(qiáng)合規(guī)管理、依照制度辦事的習(xí)慣觀念,促使廣大干部員工將遵章守紀(jì)作為一種自覺行為,更加充分地發(fā)揮制度建設(shè)在公司可持續(xù)發(fā)展中的規(guī)范、引領(lǐng)和保障護(hù)航的作用。
主辦單位:中國(guó)電力發(fā)展促進(jìn)會(huì) 網(wǎng)站運(yùn)營(yíng):北京中電創(chuàng)智科技有限公司 國(guó)網(wǎng)信通億力科技有限責(zé)任公司 銷售熱線:400-007-1585
項(xiàng)目合作:400-007-1585 投稿:63413737 傳真:010-58689040 投稿郵箱:yaoguisheng@chinapower.com.cn
《 中華人民共和國(guó)電信與信息服務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證 》編號(hào):京ICP證140522號(hào) 京ICP備14013100號(hào) 京公安備11010602010147號(hào)
近日,根據(jù)《國(guó)網(wǎng)商洛供電公司2018年通用制度宣貫培訓(xùn)工作安排的通知》有關(guān)要求,該公司辦公室組織營(yíng)銷部、財(cái)務(wù)資產(chǎn)部、組織部(人力資源部)召開首期“制度大講堂”活動(dòng),對(duì)《國(guó)家電網(wǎng)公司公文管理辦法》《國(guó)家電網(wǎng)公司會(huì)議管理辦法》等行政辦公通用制度,《國(guó)家電網(wǎng)公司供用電合同管理細(xì)則》《國(guó)家電網(wǎng)公司業(yè)擴(kuò)報(bào)裝管理規(guī)則》等市場(chǎng)營(yíng)銷類通用制度以及《國(guó)家電網(wǎng)公司內(nèi)部人力資源市場(chǎng)管理辦法》等10項(xiàng)通用制度進(jìn)行了宣貫講解。
為拓寬通用制度培訓(xùn)宣貫范圍,落實(shí)通用制度宣貫“最后一公里”,實(shí)現(xiàn)通用制度宣貫“一貫到底”,該公司“制度大講堂”通過視頻會(huì)議的形式延伸至各縣局、供電所,沒有視頻會(huì)議室的供電所集中到縣局開展培訓(xùn),共設(shè)1個(gè)主會(huì)場(chǎng),4個(gè)分會(huì)場(chǎng),公司本部、各縣局以及供電所從事行政辦公、營(yíng)銷事務(wù)和人資管理等工作的相關(guān)人員79人參加了本次宣貫培訓(xùn)。
會(huì)上,辦公室作為制度歸口管理部門,對(duì)該公司進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)國(guó)家電網(wǎng)公司新發(fā)布通用制度的識(shí)別確認(rèn)、宣貫培訓(xùn)、應(yīng)用執(zhí)行和監(jiān)督檢查等工作進(jìn)行了強(qiáng)調(diào),對(duì)下一階段該公司制度標(biāo)準(zhǔn)一體化建設(shè)的有關(guān)安排提出了具體要求,旨在通過各種渠道和方式,滿足廣大一線員工對(duì)制度學(xué)習(xí)的實(shí)際需求,切實(shí)用制度指導(dǎo)工作,強(qiáng)化制度的剛性執(zhí)行。
會(huì)后,參加培訓(xùn)人員紛紛表示,通過“制度大講堂”的形式培訓(xùn)講解通用制度,形式新穎,效果顯著,在全公司范圍內(nèi)形成了“學(xué)制度、守制度、用制度”的良好氛圍,增強(qiáng)了公司員工樹立合規(guī)理念、加強(qiáng)合規(guī)管理、依照制度辦事的習(xí)慣觀念,促使廣大干部員工將遵章守紀(jì)作為一種自覺行為,更加充分地發(fā)揮制度建設(shè)在公司可持續(xù)發(fā)展中的規(guī)范、引領(lǐng)和保障護(hù)航的作用。