大唐石門發(fā)電公司:安全揚勁帆 助力新征程

發(fā)布時間: 2020-01-08   來源:中國電力網(wǎng)  作者:聶冬梅

  中國電力網(wǎng)訊   2019年,大唐石門發(fā)電公司實現(xiàn)了人身安全零事故,機組零非停、零事故、零超排。

  截至2019年12月31日,該公司連續(xù)安全運行5871天。

  這一連串的數(shù)字,凝聚著該公司全體職工的辛勤和汗水,更飽含著該公司狠抓安全生產(chǎn)的智慧和心血。

  2019年以來,該公司牢固樹立安全發(fā)展理念,積極推進安全生產(chǎn)雙重預防機制建設與本質(zhì)安全型企業(yè)建設,引導全體職工將安全生產(chǎn)提升到講政治的高度抓實抓好,切實保障了安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定,為全年發(fā)電量創(chuàng)近8年新高,圓滿完成年度利潤目標奠定了堅實的安全基礎。

  強化安全基礎,筑牢安全壁壘

  “安全是一切工作的前提和底線,是公司生存和發(fā)展的基礎?!痹谠摴靖黝悤h上,該公司領導強調(diào)最多的就是安全生產(chǎn)工作。

  該公司始終高度重視安全生產(chǎn),落實了黨政同責、一崗雙責,齊抓共管、失職追責和三個必須的工作要求。同時,將安全工作提升到講政治的高度,利用每月的安全分析會與安委會,學習宣貫國家政府機關與集團公司、公司等安全工作安排,積極開展各項安全專項活動。公司領導、各級管理人員深入一線,堅持每月參加班組安全日活動。

  為強化安全基礎管理,2019年以來,該公司以落實制度、落實責任為主線,進一步健全各項生產(chǎn)規(guī)章制度,從管理上堵塞制度漏洞,修訂和完善《安全生產(chǎn)工作獎懲實施細則》《危險化學品重大危險源源長責任制實施細則》等多個安全管理規(guī)章制度,進一步明確各級人員的安全管理職責,健全了安全責任體系。

  為消除安全隱患,該公司深入開展隱患排查治理工作,按照集團公司安全大排查大整治、百日安全活動等要求,該公司各級管理人員帶頭組織人員進入現(xiàn)場排查,確保了安全生產(chǎn)局面的持續(xù)穩(wěn)定。同時,組織開展春、秋檢、防汛、消防、迎峰度夏、國慶保電等各項專項檢查,認真落實各項保安全措施,加大閉環(huán)整改力度,降低了安全風險。

  加強設備治理,提升健康水平

  設備的安全可靠性是本質(zhì)安全的基礎。該公司以機組檢修為依托,全面加強設備治理,提升設備安全經(jīng)濟性能。

  在機組檢修中,該公司以質(zhì)量為前提,修舊利廢、節(jié)能降耗、發(fā)明創(chuàng)新等活動為載體,調(diào)動了各級生產(chǎn)一線職工精細檢修的熱情和干勁。3至6月份,全體一線職工苦戰(zhàn)3個多月,戮力同心,攻堅克難,放棄周末與節(jié)假日,為確保某個檢修節(jié)點更是晝夜奮戰(zhàn),披星戴月。各級管理人員每天深入檢修現(xiàn)場,及時全面掌握檢修進度并追蹤、督導現(xiàn)場工作,每天下午準時組織召開協(xié)調(diào)會,對檢修過程中出現(xiàn)的問題、難點及時協(xié)調(diào)。

  面對工期長,項目多的機組檢修,該公司安監(jiān)人員強化檢修施工現(xiàn)場的安全監(jiān)管,采取分區(qū)負責、輪換值班的方式,日夜堅守在現(xiàn)場,讓違章無處可藏;同時采取對現(xiàn)場進行多次安全專項檢查,及時公布安全考核及獎懲情況等系列舉措,確保了安全可控在控,檢修期間未發(fā)生任何設備損壞以及人身傷害和未遂事件。

  在全體檢修參戰(zhàn)人員連續(xù)100來天的協(xié)同作戰(zhàn)下,該公司高效完成了1號機組小修,2號機組大修工作,重點完成了2號汽輪機解體大修與汽封改造、煤場擋風抑塵墻建設、1號爐高溫省煤器提效改造、鍋爐脫硝提效改造等一系列節(jié)能提效改造,為全年生產(chǎn)煤耗下降1.5克每千瓦時以上提供了有力的支撐。

  通過鍋爐防磨防爆小組的細致檢查,該公司發(fā)現(xiàn)并更換超標管834根,有效排除了因鍋爐“四管”泄漏發(fā)生機組非停事件的安全隱患。

  加強運行維護,確保安全穩(wěn)定

  該公司始終以安全生產(chǎn)為中心,把握“安全是搶發(fā)電量的重要基礎”這一關鍵,全體生產(chǎn)一線人員眾志成城,全力保障機組安全穩(wěn)定運行,全年內(nèi)實現(xiàn)零非停,零滅火,確保企業(yè)年度目標圓滿完成。

  該公司集控人員認真監(jiān)盤、仔細巡視,全年多次及時發(fā)現(xiàn)重要設備缺陷及正確處理了多次突發(fā)事故。面對開、停機操作較多,方式變化較大的問題,發(fā)電部嚴格兩票三制管理,長期堅持管理人員重大操作靠前指揮,在開停機過程中當班人員精心操作,細心調(diào)整,保證按時完成機組的節(jié)點任務。全年四臺機組共開機26次,停機25次,均做到專業(yè)管理人員到位指導。

  在全年人員減少,機組在網(wǎng)運行時間同比增加2400小時的情況下,集控運行人員加班成為常態(tài)。四臺機組運行期間,發(fā)電部組織加班295人次,確保了安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定。

  各級檢修人員卯足干勁,齊心協(xié)力,堅持“小缺陷不過班,大缺陷不過天,重大缺陷連軸轉”的消缺原則,加班加點、不懼寒暑,打贏了斗輪機搶修、內(nèi)冷水泵搶修、給粉機電機搶修、電纜搶修等一場場設備搶修攻堅戰(zhàn)。同時,嚴格缺陷管理,重分析、抓根源,徹底根治重復缺陷,利用機組停備或檢修機會,徹底消除重大隱患,確保機組長周期穩(wěn)定運行。

  加強文化引導,提升安全能力

  該公司持續(xù)貫徹“干就干一流的事,干就干成一流”總要求,大力營造濃厚的企業(yè)安全文化氛圍,深入開展員工技能培訓,全面提升員工安全意識和安全技能,有效夯實安全基礎。

  該公司開辟了安全生產(chǎn)月專欄,安全生產(chǎn)月中組織了十五項專題活動全面提升人員安全意識。同時,加大培訓力度,組織開展各類競賽,促使生產(chǎn)一線職工在集團、湖南分公司技能競賽中脫穎而出,為保機組安全經(jīng)濟發(fā)電奠定了堅實的人才基礎。

  各生產(chǎn)部門持續(xù)以集中講課、安全學習活動、關鍵崗位后備人才培養(yǎng)等培訓活動為平臺,扎實開展各項培訓活動,并加大培訓考核力度,確保取得實效。集控專業(yè)大力開展績效培訓,全面提升全員崗位技能。檢修專業(yè)著重加強低壓焊工、低壓電工等一崗多能取證培訓,全力打造一專多能人才,參培人員中7人取得低壓焊工證,8人取得了低壓電工證。

  歲月不居,奮斗不止。連續(xù)安全生產(chǎn)5871天,既是跨越,更是起點。安全生產(chǎn)工作任重道遠,站在新的起點,石電公司將自我加壓,攻堅克難,不斷健全安全生產(chǎn)管理機制,認真落實各級安全生產(chǎn)責任制,確保安全生產(chǎn)的長治久安。 

      關鍵詞: 石門發(fā)電

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