“從8月20日起，每天下午下班后，組織生產(chǎn)管理人員進(jìn)行40分鐘的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，內(nèi)容涵蓋集團(tuán)公司環(huán)境事件責(zé)任追究辦法、新疆公司技術(shù)改造管理辦法及機(jī)組大小修、外委施工安全文明管理規(guī)定等相關(guān)文件、制度、標(biāo)準(zhǔn)，此次培訓(xùn)由生產(chǎn)技術(shù)部、安全監(jiān)察部的各位專工輪流授課，并根據(jù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況隨時(shí)進(jìn)行抽考。”這是新疆華電哈密熱電公司就提升生產(chǎn)管理人員綜合素質(zhì)開展的專項(xiàng)培訓(xùn)。

該公司持續(xù)加大員工培訓(xùn)力度，采取多渠道、多形式、多載體的培訓(xùn)方式，在公司范圍內(nèi)實(shí)施素質(zhì)提升工程，全力打造高素質(zhì)員工隊(duì)伍，增強(qiáng)了凝聚力和戰(zhàn)斗力，助推公司安全高效、平穩(wěn)健康發(fā)展。

制度+計(jì)劃相結(jié)合。為了增強(qiáng)職工競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，規(guī)范培訓(xùn)制度，推進(jìn)教育培訓(xùn)工作的規(guī)范管理，該公司對(duì)具體培訓(xùn)層次和內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)化，使培訓(xùn)工作進(jìn)展更加嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、更加制度化、規(guī)范化，為機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行提供保障。

提高+轉(zhuǎn)變相吻合。在安全穩(wěn)定推進(jìn)各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)上，該公司要求各部門進(jìn)一步提高對(duì)培訓(xùn)工作的認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化培訓(xùn)工作的重要性和必要性，把“安全第一、預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針通過(guò)培訓(xùn)的方式貫徹和傳輸?shù)綇V大員工中去。

樣式+內(nèi)容相契合。針對(duì)生產(chǎn)作業(yè)特點(diǎn)，該公司做好技術(shù)培訓(xùn)的同時(shí)，加強(qiáng)了對(duì)員工健康危害、事故案例、反事故演練以及各項(xiàng)法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)力度。此外，針對(duì)新入職人員，該公司根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)情況把“一幫一”的培訓(xùn)教育模式與“傳、幫、帶”的考核模式相結(jié)合，通過(guò)豐富的培訓(xùn)內(nèi)容使新員工的安全意識(shí)和業(yè)務(wù)技能水平得到提高。

該公司將以此次培訓(xùn)為契機(jī)，全面夯實(shí)安全基礎(chǔ)，提高員工技能，儲(chǔ)蓄“新動(dòng)力”，員工的業(yè)務(wù)技術(shù)水平和工作技能得以較大提高，確保各項(xiàng)工作安全、穩(wěn)定、有序開展。

據(jù)悉，該公司將于8月30日組織全員開展電力安全生產(chǎn)規(guī)程考試。